Jump to content
iW
Verberg

Personeel V.O.F.

vraag

Beste forumleden,

 

Ik heb sinds mei een onderneming, met V.O.F. als rechtsvorm, samen met een vriend. We maken websites en webapplicaties, maar we hebben teveel werk om het nog met z'n tweeën te kunnen doen.

 

Nu is er een andere vriend van mij die op dit moment werk voor me doet, op een soort freelancebasis. Hij is zelf niet geregistreerd bij de KvK, maar werkt op projectbasis voor mij.

 

Volgens m'n boekhouder heeft dit administratief gezien geen gevolgen, tenzij er herhaling optreedt. Nu is het probleem dat herhaling nodig is, oftewel: ik wil hem vast in dienst nemen.

 

Ik voel echter niets voor een contract waarin staat dat hij 10, 20, 30 of 40 uur per week werkt voor een bedrag X. Ik wil hem bij ons onder contract stellen, maar op een of ander manier wel zorgen dat we op een soort van projectbasis kunnen werken. Ik heb echter geen idee hoe ik zoiets zou moeten aanpakken.

 

Wat ik dus nodig heb is informatie omtrent een soort 'flexcontract', waarbij wij zelf bepalen hoeveel hij verdient, indien hij daar zelf expliciet mee instemt, per door hem afgerond project.

 

Is zulk soort dingen mogelijk?

 

Alvast bedankt voor de informatie,

Robin

Link to post
Share on other sites

3 answers to this question

Recommended Posts

  • 0
  • Rate this answer

Plaats hem bij een payroll bedrijf. Mag je zelf bepalen wat zijn uurloon is (min. CAO). Ook het aantal uren is vrij invulbaar.

Bij payroll hoef je zelf ook vrijwel geen personeelsadministratie bij te houden (minimaal).

Alle grote uitzendbureau's hebben er payroll naast.

Link to post
Share on other sites

  • 0
  • Rate this answer

Payrolling is inderdaad een optie, er zijn bureaus die zich daarin hebben gespecialiseerd en de tarieven lopen nogal uiteen, dus daar zou je je even in kunnen verdiepen. De medewerker komt formeel ook niet bij jou in dienst, maar bij het payrollbedrijf. Een andere optie is een 0-urencontract voor bepaalde tijd. Dan kun je iemand min of meer als oproepkracht inzetten.

 

Succès en groet,

 

Hans


Succes & Groet, Hans van den Bergh, A.C.T.I.V.E. (Adviseur, Coach, Trainer, Inbrenger Van Expertise)-Consultant, gespecialiseerd in Opzetten, Aanpassen of Verbeteren van bedrijven in de Belevenis-, Hospitality- & Leisure-markt. Hulpvraag? Ideeën? Plannen? Neem gerust Contact op!

(Let Op: Mijn reacties als vrijwillig Moderator zijn op basis van toetsing aan de forumregels, als lid zijn deze op persoonlijke titel)

Link to post
Share on other sites

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now


  • Bring your business plan to a higher level!

    All topics related to entrepreneurship are discussed on this forum.

    • Ask your entrepreneur questions
    • Answers / solutions from fellow entrepreneurs
    • > 65,000 registered members
    • > 100,000 visitors per month
    •  Available 24/7 / within <6 hours of response
    •  Always free

  • Who's Online

    Er zijn 16 leden online en 196 gasten

    (See full list)    
  • Also interesting:

  • Ondernemersplein



EN

×

Cookies on HigherLevel.nl

Cookies are necessary for Higherlevel.nl to function properly. By using HigherLevel.nl you declare to have read and accepted our terms and conditions.

 More information   I accept