• 0

Wanneer is er een dienstbetrekking?

Beste Lezer,

 

Wij zijn 2 jonge ondernemers in spe en zitten met een essentieel juridisch vraagstuk. Ons plan is om een online portaal te ontwikkelen voor dienstverlening aan particulieren door particulieren. Samengevat is het de bedoeling dat bijv. een schoonmaakster zich aanmeldt op ons portaal en op die manier in contact komt met een potentiële eindgebruiker (opdrachtgever).

Aan de andere kant kunnen particulieren op een eenvoudige en flexibele manier een dienstverlening aanschaffen via ons portaal.

 

Echter het juridische vraagstuk wat wij hierover hebben is het volgende:

- Indien wij de betalingen ontvangen van de eindgebruiker (de opdrachtgever) en die vervolgens doorgeven aan de dienstverlenende particulier (minus onze fee), wat heeft dit voor gevolgen voor de dienstbetrekking tussen bijv. de schoonmaakster en ons? Is de schoonmaakster nu automatisch in dienst bij ons of werkt ze nog steeds onder de regeling 'dienstverlening aan huis' en is er dus een betrekking tussen de schoonmaakster en de eindgebruiker?

 

Ideaal gezien willen wij als portaal slechts dienen als platform voor het bij elkaar brengen van vraag & aanbod. Wij hebben niet de intentie om te fungeren als een soort uitzendbureau of dergelijke. Het is de bedoeling dat de eindgebruiker de opdrachtgever is en daardoor deze dienst onder de regeling 'dienstverlening aan huis' valt.

 

Alvast bedankt voor jullie informatie en hulp!

 

Met vriendelijke groet,

Patrique van der Valk

Riccardo Altenburg

 

 

Aanbevolen berichten

3 antwoorden op deze vraag

  • 0

Voor de dienstverlening die je voor ogen hebt behoef je ook niet het gehele bedrag van de opdrachtgever te ontvangen en aan de dienstverlener uit te betalen.

 

Ik raad je ook sterk af om je hier in te mengen.

 

Bij het enkel ontvangen van een fee voor de bemiddeling ontstaat er dan ook geen dienstverband.

 

 

 

 

  • 0

Hallo hier met Winod,

 

Of er in sprake is van een dienstbetrekking kan ik helaas niet beoordelen. Het beste lijkt mij dat u contact opneemt met een arbeidsrechtdeskundige van het ministerie van SZW op 0800 9051. Bel tussen 9.30 en 12.00 uur en maak GEEN keuze in het keuzemenu. Daarnaast kunt u gebruikmaken van het juridisch spreekuur van uw kvk.

 

Met vriendelijke groet,

 

Winod Debipersad

RVO.nl/Antwoord voor bedrijven informeert ondernemers over wetten, regels en subsidies. Zij werkt samen met Ondernemersplein.nl en andere (overheids)partners.

  • 0

Bedankt voor jullie reacties!

 

Het probleem is dat onze winst een marge is van het tarief van de dienstverlener. De fee komt dus van de dienstverlener en niet van de gebruiker. We willen juist het eenvoudig maken voor de eindgebruiker die direct afrekent per gebruik. Anders wordt het een betalende dienst voor de eindgebruiker. Het is natuurlijk het afwegen waard, want het brengt veel werk met zich mee om er tussen te gaan zitten met de betalingen.

 

En wat vinden jullie van de constructie om de dienstverleners (in dit voorbeeld de schoonmaaksters) onder te brengen in een stichting? Zodat we slechts optreden als een soort intermediar, en de facturatie verzorgen van de schoonmaaksters? De schoonmaaksters blijven wel onafhankelijk maar machtigen ons om de betalingen te regelen. Zoiets, weet niet of dit juridisch correct is.

 

Groet,

Riccardo

 

Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.
Hide Sidebar
  • Wie is er online?
    9 leden, 207 Gasten

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 80.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Ook interessant:

    Ook interessant:

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.