• 0

OR - functioneert niet - wat nu?

In ons bedrijf is sinds ruim een jaar een OR ingesteld (wettelijk verplicht). Ze leggen geen verantwoording af en volgens mij doen ze niets. Bij navraag (niet als Personeelszaken, maar als medewerker) krijg je dus geen antwoord over wat ze doen.

Kun je wettelijk gezien een OR opheffen? :-\ Ik heb een boek over OR wetgeving maar dit wordt absoluut niet duidelijk eruit.

groeten, Patricia

Link naar reactie

Aanbevolen berichten

2 antwoorden op deze vraag

Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.
Hide Sidebar
  • Wil je onze Nieuwsflits ontvangen?
    Deze verzenden we elk kwartaal.

  • Wie is er online?
    2 leden, 90 Gasten

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 75.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Ook interessant:

    Ook interessant:

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.