Hallo Allemaal,

 

Ik heb de post over fee allemaal gelzen alleen heb ik een speciale vraag.

 

Mijn Zakelijke partner en ik zijn de fee aan het bepalen die wij maandelijks krijgen. De verhouding is 60% voor hem en ik krijg 40%.

 

We moeten om onze holdings positief te houden een fee berekenen die de kosten dekt.. We hebben ook allebei een lening ivm het overkopen van de onderneming.

 

Nu is de mening van mijn partner dat het salaris gelijk is echter alle bijkomende kosten, zoals pensioen AOV etc.. de verdeelsleutel 40/60 moet worden toegepast. Hierdoor wordt zijn fee aanzienlijk hoger. Bijv. Ik krijg € 300 voor pensioen en hij € 450. Ik krijg € 250 voor AOV hij € 375. Hij geeft aan dat deze kosten de winst verlagen en hij zodoende minder winst aan over houdt.

 

Zijn jullie bekent met zulke verdeel sleutels.

 

 

nee, dat is een vreemde redenatie. Je kijkt immers eerst wat er in de dochter BV overblijft en op basis daarvan bepaal je de fee.

Als de dochter BV 100K resultaat te verdelen heeft, dan is de fee gewoon 60/40.

 

Pensioen en AOV kun je niet zo verdelen want die worden heel anders berekend. Bovendien is juist een doel van managementfee dat je als DGA van je holding zelf kiest hoe je de fee besteedt.

 

groet

Joost

 

 

Joost bedankt voor de reactie.

 

De gedachte erachter is dat zijn rentelast vele maler hoger is waardoor de fee hoger moet zijn omdat zijn holding dan niet positief is. Doordat hij meer nodig heeft wordt ik hiervoor ook vergoed met de sleutel 60/40. Echter ook voor alle andere kosten.

 

 

Hij is van mening fee het salaris is en alles wat meer is de sleutel van 60/40. (nodig is zoals pensioen/AOV)

 

 

fees (arbeid) en dividend/aandelenbezit zijn 2 hele andere begrippen.

regel dat van te voren goed met elkaar, anders kan je in de toekomst zitten dat een van beide partners geen arbeid verricht maar wel fee wil blijven houden.