Eigen bijdrage werknemer leaseauto

[Ladygaga]

Een werknemer bij ons heeft recht op een leaseauto.

Inmiddels heeft hij een keuze gemaakt en de auto is beseld.

Als werkgevern hanteren we een verplichte eigen bijdrage.

Deze mag in mindering gebracht worden met de bijtelling. Afhankelijk van belastingtarief natuurlijk.

Dit alles om de bijtwlling te drukken.

So far so good.

 

De werknemer heeft een winstdeling en wilt dat zijn eigen bijdrage van zijn winstdeling af wordt getrokken. Mag dit van zijn bruto bonus bedrag of moet dit per se van zijn netto deel?

 

Indien dit niet mag. Wat is een alternatieve manier om toch de bijtelling te drukken zonder illegaal bezig te zijn. Als werkgever denken we graag mee om het onze werknemers naar de zin te maken.

[Joost Rietveld]

Dag ladygaga

 

Laat ik voorop stellen dat als je echt een goed werkgever wilt zijn, dat je dan niet vraagt om een eigen bijdrage ;). Tenzij uiteraard de werknemer meer wil leasen dan de norm die je voor hem/haar vastgesteld hebt. Immers, de eigen bijdrage is een netto vergoeding van werknemer aan werkgever waaraan de fiscus alleen meebetaalt in het percentage van de belastingschijf waarin de werknemer uiteindelijk belast wordt, vaak 42 of 52%.

 

Ter illustratie een voorbeeld:

 

Auto 40K, bijtelling 25%, IB tarief werknemer 42%, geen eigen bijdrage. Dit kost de werknemer:

40.000 x 25% x 42% = 4.200 netto

 

Nu met eigen bijdrage van 100 per maand:

 

Auto 40K, bijtelling 25%, IB tarief werknemer 42%, eigen bijdrage 1.200 per jaar:

 

((40.000 x 25%) - 1200) x 42% IB = 3.696 netto belasting. Daar komt bij 1200 netto eigen bijdrage, zodat de werknemer betaalt:

3.696 + 1.200 = 4.896. Dus 696 euro meer vanwege de eigen bijdrage (oftewel (100-42%) van 1200).

 

Dan de vraag van je werknemer.

Mag de eigen bijdrage verrekend worden met een bruto loonbestanddeel als de winstdeling? Laat ik voorop stellen dat winstdeling een variabele beloning is en dus niet zonder meer hiertoe gebruikt kan worden.

 

Dan de heffing. Stel dat de bruto winstdeling 2.000 is en de eigen bijdrage die jullie willen incasseren van hem 2.000 netto is. Afzien van zijn winstdeling betekent dat jullie er niet armer of rijker van worden. Immers, 2.000 bruto winstdeling niet uitkeren is gelijk aan 2.000 eigen bijdrage incasseren.

 

Voor de werknemer maakt het ook niet uit. Hij ziet af van een bruto beloning die sowieso niet aftrekbaar is als eigen bijdrage (want niet netto). Punt van aandacht is wel dat als de winstdeling een vast beloningsdeel is (en dan onderdeel van de pensioen grondslag) dat de werknemer zijn pensioen uitholt.

 

Mocht het de bedoeling zijn van de werknemer dat de eigen bijdrage ten laste van de winstdeling gezien kan worden als netto, dan heeft hij het mis. Als hij zijn bruto winstdeling uitruilt tegen de eigen bijdrage, dan kan hij geen eigen bijdrage in mindering brengen op zijn bijtelling wegens privé gebruik auto.

 

groet

Joost

 

 

 

[Joost Rietveld]

nu je dit vraagt als werknemer, zie je andere topic, gaat hier een slotje op. HL is er voor ondernemers en niet voor werknemers die zich voordoen als werkgevers >;(.

 

groet

Joost

 

HL admin