loading
Ga naar inhoud
beyondhabits
Verberg

Personeelpremies betalen achteraf

vraag

Geachte mensen,

 

Ik zit met het volgende. Vorig jaar heb ik een vriend van me een klusje laten doen. (tijdsvlak gedurende 1.5 maand waarvan 3.5 week echt werk). Hij kon naar eigen invulling zijn werk doen en dit hoefde niet in een bepaald tijdsvlak te gebeuren, ik gaf hem gewoon anderhalve maand er voor om het te doen, tevens heeft hij hierbij hulp gezocht bij een maatje van hem. Bedrag was rond de 2000 euro wat tevens zijn enigste inkomsten zijn over dat jaar.

 

Ik heb dit opgegeven als betaling aan derde maar nu twijfel ik erover of het geen personeel van mij geweest is fiscaal gezien (klopt mijn twijfel?).

 

Hij verrichte dit werk vanuit huis waardoor er wellicht sprake was van een fictief dienstverband en ik dus nog de nodige premies dien te betalen. Echter hoe kan ik een dergelijke correctie nog uitvoeren daar ik hem nooit heb aangemeld als zijnde mijn personeel?

Link naar bericht
Delen op andere sites

5 antwoorden op deze vraag

Aanbevolen berichten

  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Het zou, zoals je het beschrijft, weleens kunnen vallen onder het principe van de 'vrije werker'. Dan zou je verder geen belasting of premie verschuldigd zijn, maar om dat zeker te weten, zou je dat begrip eens kunnen googlen.

 

Succes en groet,

 

Hans


Succes & Groet, Hans van den Bergh, A.C.T.I.V.E. (Adviseur, Coach, Trainer, Inbrenger Van Expertise)-Consultant 'in ruste', gespecialiseerd in Opzetten, Aanpassen of Verbeteren van bedrijven in de Belevenis-, Hospitality- & Leisure-markt. Hulpvraag? Ideeën? Plannen? Neem gerust Contact op!

(Let Op: Mijn reacties als vrijwillig Moderator zijn op basis van toetsing aan de Forumregels, als lid zijn deze op persoonlijke titel)

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Drie vereisten aan een dienstbetrekking:

 

1. Verplichting om de arbeid persoonlijk te verrichten

2. Betaald worden

3. Gezagsverhouding.

NB, geen tijdsduur!

 

Op basis van je verhaal denk ik dat eis 3 goeddeels ontbreekt en is een opgave betalingen aan derden voldoende.

 

Thuiswerk ziet meer op eenvoudig montage en inpakwerk. Wat behelste het klusje?

 

Groet

Joost

 


DenariusAdvies.nl: Fiscaal + juridisch advies bij rechtsvormkeuze/-wijziging, VOF, BV, DGA, bedrijfsoverdrachten.

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Dankjewel voor jullie reacties!

 

Het betrof wat juridisch werk (beoordelen of bepaalde websites voldeden aan juridische copyright vereisten) waar ik zelf niet aan toe kwam ivm vakantie. Ik heb aangegeven dat ie zelf kon bepalen hoeveel hij wilde doen. Zat niet echt een minimum of maximum aan.

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord

tevens heeft hij hierbij hulp gezocht bij een maatje van hem.

1. Verplichting om de arbeid persoonlijk te verrichten

Hier scoor je ook nog wel een puntje mee, als het moet. Maar wel een (extra) reden om het goed af te spreken: gelet op de aard van het werk is het wellicht verstandig ook wat over de kwaliteit op te nemen.


Het meest gegeven antwoord op fiscale vragen: "Dat is afhankelijk van de feiten en omstandigheden".

Link naar bericht
Delen op andere sites
Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 65.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Wie is er online?

    Er zijn 0 leden online en 29 gasten

    Er zijn momenteel geen geregistreerde gebruikers online

    Bekijk volledige lijst    
  • Ook interessant:

  • Ondernemersplein



NL

×

Cookies op HigherLevel.nl

Cookies zijn nodig om Higherlevel.nl goed te laten functioneren. Door het gebruik van HigherLevel.nl verklaar je onze voorwaarden te hebben gelezen en te accepteren.

 Meer informatie   Oké