Voorwaarden oprichten VOF

[Liedje22]

Hallo,

 

Mijn vriend heeft een snackbar, ik werk daar onbetaald in mee. Ik maak een flink aantal uren door het doen van de boekhouding en allerlei andere tijdrovende zaken op de achtergrond. Daarnaast heb ik nog een baan voor 24 uur per week.

 

Nu hebben wij de tip gekregen om een VOF op te richten, in plaats van nu een EMZ. In verband met een grotere belastingaftrek. Ik meen mij te herinneren dat je voor een VOF een minimaal aantal uren in de zaak moet werken. Maar ik kan daarover niets vinden op internet. Wie weet hoeveel uur het is en waar ik het kan vinden? Kan een VOF naast mijn baan?

[Wouter Hol]

Er zijn geen voorwaarden voor bepaald aantal uren die je zou moeten werken binnen en VOF. Misschien ben je in de war met een bepaalde aftrekposten zoals zelfstandigenaftrek waarvoor je een bepaald aantal uur moet werken voordat je hem mag toepassen?

 

Of een VOF naast je baan kan dat kan alleen jij zelf bepalen.

[Liedje22]

Hoi Wouter,

 

Dank je wel voor je reactie. De reden om een VOF aan te gaan is het belastingvoordeel voor zelfstandigen. Dan geldt een minimum aantal uren wel? Weet je toevallig hoeveel uur dat is?

 

Groet.

[Wouter Hol]

Dat staat hier uitgelegd.

 

Overleg wel even met een goede boekhouder voordat je een VOF gaat beginnen omdat je van iemand een tip gekregen hebt dat het belastingvoordeel zou opleveren. Je kan nog wel eens van een koude kermis thuis komen.

[fvddungen]

Ik zou vooral eens gaan praten met jullie boekhouder. Welke rechtsvorm het handigst is, hangt ook bv af van de hoeveelheid omzet/winst.

 

Het urencriterium wat jij bedoelt is 1225 uur, maar ik weet dat dat sowieso voor eenmanszaken geldt. Of dat ook zo is voor vof's weet ik niet. Daar kan iemand anders vast wel antwoord op geven.

[De Ketchupmaker]

Welkom op het forum Liedje. Heb je al in de schatkist die Google heet gezocht op VOF oprichten? Je vindt er een schat aan informatie. Onder andere van de Kamer van Koophandel. En vraag zeker je boekhouder om informatie.

[Liedje22]

Hoi Patrick,

 

Dat heb ik geprobeerd, maar de info op KvK vond ik nogal beperkt. Daarom maar even via dit Forum. En dat werkt goed en snel merk ik. En nee, ik doe echt niets zonder de boekhouder. Dat soort fouten kunnen veel geld kosten. Dank je wel voor je reactie.

[henkh]

Het urencriterium wat jij bedoelt is 1225 uur, maar ik weet dat dat sowieso voor eenmanszaken geldt. Of dat ook zo is voor vof's weet ik niet. Daar kan iemand anders vast wel antwoord op geven.

 

Die 1225 uren gelden voor alle vennoten van de vof mits ze die uren aantoonbaar in de onderneming werken. ;)

[RiVe]

En hier staat nog iets over de meewerktoeslag van een partner.

Als dit is wat je bedoelt met onbetaald meewerken en een minimum aantal uren wat je in een zaak moet werken.

 

Dan is het oprichten van een VOF wel een heel gedoe, als je op deze manier je fiscale voordeel maximaal kan benutten.

 

[Marcel Spruit R.I.P.]

Afhankelijk van hoe de verhoudingen liggen, kan een VOF de verhoudingen veel beter weerspiegelen dan de meewerkaftrek.

En als dat zo is, dan KAN het fiscale voordeel van de VOF veel groter zijn dan dat van de meewerkaftrek.

 

Als jij samen met je partner een VOF opricht, betekent dat ook dat jji ook hoofdelijk aansprakelijk wordt voor alle schulden die jullie gezamenlijk maken. Dat is wel iets om rekening mee te houden, je scoort niet alleen even een belastingvoordeel, je krijgt er ook een bak verantwoordelijkheid bij.

 

Er is overigens geen enkele regel die verbied dat je een baan hebt naast je onderneming. Of andersom.

 

Als jij in de VOF zit, EN je maakt meer dan 1225 uur per kalenderjaar voor de onderneming (grofweg 27 uur per week, afhankelijk van hoeveel vakantie jullie hebben), dan heb je wellicht recht op de zelfstandigenaftrek.

Ik zeg 'wellicht' omdat een inspecteur bij een VOF tussen partners ook zal kijken naar de gebruikelijkheid van het samenwerkingsverband en het soort werkzaamheden dat je verricht. Ik lees dat je de boekhouding doet, en 'tijdrovende zaken op de achtergrond'. Dat zou je op kunnen vatten als "werkzaamheden die hoofdzakelijk van ondersteunende aard zijn".

Als het een ongebruikelijk samenwerkingsverband is (lees: als jullie geen partners waren, was je partner nooit met jou de VOF aangegaan) EN je werkzaamheden zijn hoofdzakelijk ondersteunend, tellen je uren niet meer voor het urencriterium en heb je geen recht op de zelfstandigenaftrek.

 

Daarnaast moet je er rekening mee houden dat na vijf jaar nog een andere voorwaarde intreedt voor de zelfstandigenaftrek: je moet minimaal de helft van je werktijd aan de onderneming besteden. Met een baan van 24 uur en 27 uur per week in de zaak gaat dat net, maar als je je baan uitbreidt naar 28 of 30 uur zou je misschien in de knel kunnen komen.

 

Als je geen recht hebt op de zelfstandigenaftrek, kan er nog steeds sprake zjin van een fiscaal voordeel bij een VOF, maar dat is dan afhankelijk van de winst die gerealiseerd wordt.

 

Nogal specialistische materie dus, maar hartstikke leuk.