Verkopers op 100% commissiebasis inhuren/aannemen

[heinl1]

Beste allen,

 

Voor mijn startende onderneming (een adviesbureau, waarbij we in een adviserende rol een dienst aanbieden) ga ik twee adviseurs/verkopers op pad sturen. Zij moeten én telefonisch leads nabellen + afspraak inplannen en tijdens de afspraak onze dienst verkoper. De verkopers zijn geen ZZP-ers.

 

Ik wil hen enkel op commissiebasis uitbetalen. De dienst die zij verkopen kost de consument bedrag x en zij krijgen dit volledige bedrag als commissie. Dus 100% commissie (ik heb een ander verdienmodel).

 

Via wat voor contractvorm kan ik hen het beste uitbetalen? O.b.v. van loon naar opdracht of kan ik hier beter een andere vorm voor kiezen?

[jamesJones]

In loondienst zouden ze minimumloon moeten ontvangen en ZZP zal ook op den duur een verkapt dienstverband zijn. Misschien is payrolling een optie.

[Hans van den Bergh]

Het proeft een beetje naar tegenspraak: 'ik wil enkel op commissiebasis uitbetalen en zoek daar een loondienstcontractvorm voor'.

 

Het zou kunnen op volledige freelancebasis of op het principe van de 'vrije werker'. Loondienst, ook via payroll, is niet aan de orde.

 

Succes en groet,

 

Hans

[heinl1]

Bedankt voor jullie reacties. Is onderstaande vorm rechtsgeldig?

 

- Oproepbasis: loon naar oproep. Ik ga ze oproepen zovaak als ze zelf willen

- loonuitbetaling per maand;

- Uitbetaling minimum uurloon (3 uren) voor 1 afspraak + 1 uur telefonische aquisitie;

- Devolledige commissiebedragen als bonus uitkeren, met hiervan een inhouding van het totaal uit te betalen uurloon van die maand.

[Hans van den Bergh]

Dan kom je zo'n beetje in de richting van een 'Arbeidsovereenkomst met uitgestelde prestatieplicht'. Google daar maar eens op.

 

Succes en groet,

 

Hans

[Danielvr]

of een zelfstandig agentschap overeenkomst? ik heb nog een oud voorbeeld liggen...en de kvk online

 

www.kvk.nl/.../Modelcontract%20handelsagentuur_tcm14-269147.doc

[Norbert Bakker]

@Daniël: de link werkt niet. Kun je het /.../ aanvullen of de link opnieuw kopiëren?

 

Voor de topicstarter zal het overigens niet meer uitmaken, die is sinds november 2013 niet meer actief geweest op HL

(dit is ook een van de redenen waarom ik iedereen aanraad terughoudend te zijn met reageren in al maanden inactieve topics)

[Van.Voorst]

Zo wil iedereen wel verkopers >:(, zelf bellen, zelf afspraak maken, en dan kijken of er eventueel wat gekocht wordt en de klant betaalt de verkoper.

[Danielvr]

Voor die het voorbeeld willen hebben / lezen / gebruiken...

 

Advies : na opstellen altijd laten lezen / keuren advocaat...kost veel minder mocht het mis gaan...

Advies : neem er in op...Geen uitbetaling bij cancels en bij CAV ( cancel after verification ) hier is dan al commissie over betaald of is tegoed, bij een CAV in mindering brengen of terug vorderen...bij agent

 

Modelcontract_handelsagentuur_tcm14-269147_1.doc

[Danielvr]

@ van voorst

 

Verkoop / promotiekosten zijn altijd onderdeel van de verkoopprijs, en de klant betaald die altijd...je wilt toch gezonde omzet maken?

[Van.Voorst]

Ow het is weer open 8)

Nee maar er is een tussenweg. Ik heb jaren een bedrijf gehad waar ik ook freelancers had, op zijn minst

had ik een call-centre met dames die afspraken maakten voor de verkopers, die kregen dan 10% van

de verkooporder en konden daar ruim van leven.

Een verkoper uitzuigen werkt averechts.

[heinl1]

Ik lees nog zeker mee hoor ;-)

 

@Daniël: de link werkt niet. Kun je het /.../ aanvullen of de link opnieuw kopiëren?

 

Voor de topicstarter zal het overigens niet meer uitmaken, die is sinds november 2013 niet meer actief geweest op HL

(dit is ook een van de redenen waarom ik iedereen aanraad terughoudend te zijn met reageren in al maanden inactieve topics)

[Norbert Bakker]

Ik lees nog zeker mee hoor ;-)

 

Wat een mooie "verrijzenis" Hein, alleen 2 dagen te vroeg ;D

[Danielvr]

niemand praat over het uitzuigen van verkopers....de vraag ooit was...Via wat voor contractvorm kan ik hen het beste uitbetalen? O.b.v. van loon naar opdracht of kan ik hier beter een andere vorm voor kiezen?

[Joost Rietveld]

niemand praat over het uitzuigen van verkopers...

 

Waarom is dat relevant (los van het wettelijk minimumloon)? Als een verkoper succesvol is dan zal het wettelijk minimumloon geen issue zijn.

 

Maar het is nog altijd aan de verkoper om het contract aan te gaan. Ik zie niet zo in waarom er dan per definitie sprake moet zijn van uitzuigen. Ja ik weet dat bezorgers van pakketten flink geknepen worden maar waarom zou dat hier ook het geval moeten zijn en waarom vereist dat discussie?

 

groet

Joost