Voor mijn bedrijf met drie werknemers ben ik op zoek naar een medewerker voor ons magazijn. Tot op heden heb ik alleen mensen aangenomen die ik kende met uitzondering van een enkele uitzendkracht voor de vakantiedagen. Nu ben ik echter op zoek naar een medewerker voor ons magazijn en helaas ben ik hier in de omgeving niet bekend, ik kan nu dus niet terugvallen op mijn netwerk. Ik ben dus een beetje aan het zoeken hoe ik het beste nieuw personeel kan werven.
We hebben geen winkelfunctie dus een briefje op de deur heeft geen zin. Omdat we ons niet specifiek op lokale afnemers richten (uitsluitend vakhandel) is social media ook niet erg kansrijk, hoewel we hier natuurlijk wel een poging zullen wagen. Uitzendbureau lijkt me vrij duur (werving), maar ik laat me graag corrigeren.
Blijft (in mijn opinie) over:
1. Werk.nl
2. Online vacaturebank (tips?)
3. Advertentie in de krant (???)
4. Suggesties?
Het gaat in eerste instantie om een parttime functie voor 20 uur.
Werkzaamheden zijn:
Orders picken, inpakken en verzendklaar maken
Inkomende orders uitpakken en verwerken
Inboeken van reparaties
Mijn vervolgvraag is wat zo iemand mag verdienen, kun je volstaan met het minimum salaris (geen CAO van toepassing) of gaat dan het verhaal van de Peanuts & Monkeys weer gelden? Ons magazijn vergt wel wat inzicht, we zijn niet dermate geautomatiseerd dat je er niet bij na hoeft te denken zeg maar.
Zie jij kansen voor je onderneming/bedrijf in het buitenland? Met RVO onderneem je verder.
Kijk wat onze kennis, contacten en financiële mogelijkheden voor jou kunnen betekenen.
We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.
HenkHenk
HenkHenk
Voor mijn bedrijf met drie werknemers ben ik op zoek naar een medewerker voor ons magazijn. Tot op heden heb ik alleen mensen aangenomen die ik kende met uitzondering van een enkele uitzendkracht voor de vakantiedagen. Nu ben ik echter op zoek naar een medewerker voor ons magazijn en helaas ben ik hier in de omgeving niet bekend, ik kan nu dus niet terugvallen op mijn netwerk. Ik ben dus een beetje aan het zoeken hoe ik het beste nieuw personeel kan werven.
We hebben geen winkelfunctie dus een briefje op de deur heeft geen zin. Omdat we ons niet specifiek op lokale afnemers richten (uitsluitend vakhandel) is social media ook niet erg kansrijk, hoewel we hier natuurlijk wel een poging zullen wagen. Uitzendbureau lijkt me vrij duur (werving), maar ik laat me graag corrigeren.
Blijft (in mijn opinie) over:
1. Werk.nl
2. Online vacaturebank (tips?)
3. Advertentie in de krant (???)
4. Suggesties?
Het gaat in eerste instantie om een parttime functie voor 20 uur.
Werkzaamheden zijn:
Orders picken, inpakken en verzendklaar maken
Inkomende orders uitpakken en verwerken
Inboeken van reparaties
Mijn vervolgvraag is wat zo iemand mag verdienen, kun je volstaan met het minimum salaris (geen CAO van toepassing) of gaat dan het verhaal van de Peanuts & Monkeys weer gelden? Ons magazijn vergt wel wat inzicht, we zijn niet dermate geautomatiseerd dat je er niet bij na hoeft te denken zeg maar.
Bij voorbaat dank voor jullie reacties!
Link naar reactie
https://www.higherlevel.nl/forums/topic/43654-hoe-magazijnmedewerker-werven/Delen op andere sites
Aanbevolen berichten
6 antwoorden op deze vraag