Stichting als rechtsvorm voor joint-venture?

[Marley123]

Er is veel, heel veel informatie te vinden m.b.t. stichtingen, het ene beter te begrijpen dan het ander.

Mijn vraag gaat over vergoedingen aan bestuurders i.v.m. levering van producten en diensten.

 

Ik lever een dienst, mijn bedrijf is in die zin uniek dat ik de enige ben in Europa die dit doet. Ik ben werkzaam in een branche van luxe artikelen (ik verkoop deze niet zelf, ik realiseer de mogelijkheid voor bedrijven om dit te doen) en sinds 2008 is deze markt in het slop geraakt. Als zelfstandige was het niet langer mogelijk de risico's van de onderneming te dragen.

 

Nu is er een partij die belangstelling heeft in een joint venture. Zij brengen de locatie in, ik de werkzaamheden. Zij willen een deel van de opbrengst, ik wil (prive) geen risico meer lopen omdat dit teveel onrust genereert en het mijn functioneren negatief beïnvloedt. Mijn idee is om een stichting op te richten, waarbij beide partijen zitting nemen in het bestuur.

ik loop daarbij tegen de volgende vragen aan:

 

1. Ik heb nu een EMZ. Als ik zitting neem in het bestuur, en 1 persoon van de andere partij doet dat ook, zijn we, jawel, met 2 personen. Als hij/zij en ik het dan ergens over oneens zijn zitten me meteen met een pat-stelling. Ik wil echter ook niet "overruled" worden door mijn zakenpartner (een groot bedrijf). Hoe is dit punt te ondervangen?

2. ik zou werkzaamheden voor de stichting gaan verrichten, deels tegen vast tarief, deels op commissie-basis. De zakenpartner zou de locatie om niet beschikbaar stellen, en verder logistieke zaken leveren tegen een concurrerend bedrag. Is dat toegestaan?

3. is de stichting belastingplichtig voor de loonbelasting, uitsluitend voor het vaste tarief dat ik in rekening wil brengen, of ook voor de commissie-gelden?

4. de zakenpartner zou ook een omzet-afhankelijke vergoeding krijgen waar tegenover o.a. secretariele werkzaamheden (en de locatie-inbreng) staan. Is dat toegestaan? Ik vraag me namelijk af of dat niet gezien wordt als verkapte winst-uitkering. Waarbij opgemerkt moet worden dat deze vergoeding niet het commerciele huurbedrag zal benaderen.

 

Ik waardeer het bijzonder als jullie me een stukje verder op weg kunnen helpen.

alvast bedankt!

 

Marley

 

 

[titel aangepast - mod]

[ronaldinho]

Ik zou een stichting een wat onhandige rechtsvorm vinden in deze situatie, alleen al omdat een stichting niet bedoeld is als ondernemingsvorm. Zeker met twee partijen die allebij een deel van de winst willen. Want hoe ga je die winst uit de stichting halen. Dan kun je beter een BV gebruiken. Maar dan is de vraag wel welke risico's je exact probeert uit te sluiten en of daar geen andere (betere) methoden voor zijn.

 

De beloningswijze sluit overigens weer meer aan bij loondienst, dus in feite verkoop van je onderneming aan de ander, waarbij je zelf in loondienst zal treden tegen een basissalaris met commissie en winstdeling. Dan ben je meteen gegarandeerd van dat basissalaris, want in de stichtingsstructuur (of jointventure-BV) niet het geval is, want dan moet er wel voldoende binnen komen om ook iets te kunnen betalen.