loading
Ga naar inhoud
eknol001
Verberg

Kan je werknemer worden die sociale verzekering plichtig is in je eigen BV?

vraag

Ik heb een eigen BV en Holding. Mijn partner heeft ook een eigen BV en Holding. Onze werkzaamheden zijn totaal verschillend.

 

Kunnen we een BV oprichten waarin we beide elk 50% v.d aandelen hebben met recht op winst en elk maar 33% (of minder) hebben van aandelen die recht geven op besluiten in de aandeelhoudersvergadering?

 

Als dit kan lijkt mij het gevolg dat zowel ik als mijn partner een arbeidscontract met deze nieuwe BV aankunnen gaan en loonbelasting en sociale premies moeten betalen. We zijn effectief "gewone" werknemers geworden van die BV?

 

Gevolg is volgens mij dan ook dat we niet langer vallen onder de wet DBA omdat als onze BV ons dan kan detacheren aan willekeurige opdrachtgevers (een soort mini detacheringsbureau als YACHT)?

 

Waar zouden we rekening mee moeten houden om zo'n constructie te laten werken?

 

Alvast dank voor jullie reacties.

Link naar bericht
Delen op andere sites

2 antwoorden op deze vraag

Aanbevolen berichten

  • 0
  • Waardeer dit antwoord

@eknol001, allereerst welkom op Higherlevel!

 

 

Kunnen we een BV oprichten waarin we beide elk 50% v.d aandelen hebben met recht op winst en elk maar 33% (of minder) hebben van aandelen die recht geven op besluiten in de aandeelhoudersvergadering?

 

Als dit kan lijkt mij het gevolg dat zowel ik als mijn partner een arbeidscontract met deze nieuwe BV aankunnen gaan en loonbelasting en sociale premies moeten betalen. We zijn effectief "gewone" werknemers geworden van die BV?

Het kan, maar daarvoor is wel meer (lees: minder) nodig, oa een lager aandelenbelang. Door de regeling aanwijzing DGA telt het belang van de partner mee voor het bepalen van de sociale verzekeringsplicht, en die is bij 2 * 1/3 = 2/3 niet van toepassing. Je zult bij elkaar minder dan 50% van het stemrecht moeten hebben

 

Gevolg is volgens mij dan ook dat we niet langer vallen onder de wet DBA omdat als onze BV ons dan kan detacheren aan willekeurige opdrachtgevers (een soort mini detacheringsbureau als YACHT)?Waar zouden we rekening mee moeten houden om zo'n constructie te laten werken?

 

Praktisch: ik betwijfel of een opdrachtgever zomaar met een doe-het-zelf BV-IK constructie akkoord zal gaan, tenzij jij een duidelijke schriftelijke bevestiging hebt van de belastingdienst.

Daarnaast zouden opdrachtgevers wel eens kunnen eisen dat je als "mini detacheringsbureau" WAADI-proof en SNA gecertificeerd bent

 

Al met al: ik denk dat je dit niet kunt doe-het-zelven, benader hiervoor een specialist, of maak gebruik van de diensten van partijen die het wiel al hebben uitgevonden, zoals Uniforce.

 


Ik help ondernemers aan betaalbare en betrouwbare verzekeringen voor aansprakelijkheid, arbeidsongeschiktheid en pensioen. Vragen of offerte? ☛  contact

Werkgever en op zoek naar een goede en betaalbare verzuimverzekering voor je personeel ? ☛ www.verzuimverzekerd.nl

 

Link naar bericht
Delen op andere sites
Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 65.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Wie is er online?

    Er zijn 3 leden online en 103 gasten

    Bekijk volledige lijst    
  • Ook interessant:

  • Ondernemersplein



NL

×

Cookies op HigherLevel.nl

Cookies zijn nodig om Higherlevel.nl goed te laten functioneren. Door het gebruik van HigherLevel.nl verklaar je onze voorwaarden te hebben gelezen en te accepteren.

 Meer informatie   Oké