Jump to content
willysmets

Winst vorig jaar gebruiken om loon DGA te betalen dit jaar

Recommended Posts

Ik ben een 1 mans vennootschap (BV) en vorig jaar (2017) heb ik het boekjaar afgesloten met winst.

 

Dit jaar heb ik maar middelen om loon uit te betalen tot september 2018 omdat mijn contract met de klant gestopt is.

 

Mag ik de winst van vorig jaar gebruiken om verder loon te betalen tot einde van het jaar ?

 

 

Share this post


Link to post
Share on other sites

Geen expert hier, maar lijkt mij "ja natuurlijk" ,je mag met je winst doen wat je wilt.

Share this post


Link to post
Share on other sites

Mag ik de winst van vorig jaar gebruiken om verder loon te betalen tot einde van het jaar ?

Dat is niet echt een keuze. Als je namelijk bewust op een verlies in de bv aanstuurt (oftewel als je meer kosten maakt dan omzet hebt), zal dat verlies ergens van betaald moeten worden. Dat zal in eerste instantie gebeuren met geld dat je in het verleden hebt verdiend (winstreserves), voor zover je die niet hebt uitgekeerd als dividend.

 

Houdt verder rekening met de winstbelasting (Vpb). Toen je winst maakte, heb je belasting over die winst betaald. Nu je echter verlies gaat maken, is het niet zo dat je automatisch geld terugkrijgt van de fiscus. Maar het kan wel. Kijk bijvoorbeeld naar achterwaartse verliesverrekening.


The goal of a resonance cascade is to plant the seeds of growth rather than yearning. If you think pseudo-profound bullshit quotes are inspirational, you're, well, kinda dumb. https://goo.gl/fZf4oe

Share this post


Link to post
Share on other sites

Mag ik de winst van vorig jaar gebruiken om verder loon te betalen tot einde van het jaar ?

 

Ja, sterker nog: De BV is min of meer verplicht om aan jou een directeurssalaris uit te betalen.

Nou ja, uitbetalen misschien niet, maar er moet wel loonheffing op ingehouden worden.

 

Vergelijk de BV met een gewone werkgever.

Die kan het salaris van een werknemer ook niet zomaar stopzetten, omdat er even geen werk is.

 

Als de werkzaamheden blijvend teruglopen en de BV structureel verliesgevend wordt, kun je de BD eventueel wel verzoeken om je directeurssalaris te verlagen.

Als je geen arbeid meer verricht voor de BV kun je het salaris zelfs helemaal stopzetten.

 

Succes, Odeon

 

Share this post


Link to post
Share on other sites
Let op: het laatste bericht in het topic waar je op wilt reageren is meer dan zes maanden oud. Onnodig oude topics omhoog halen wordt niet altijd gewaardeerd, maar natuurlijk mag je nog wel op oude topics reageren.

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Restore formatting

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


  • Bring your business plan to a higher level!

    On this forum all subjects are discussed related to entrepreneurship.

    Growing together with other entrepreneurs

    ✓     Ask your entrepreneur questions

    ✓     Share your answers

    ✓     Low profile

    ✓     Transparant

    ✓     At your convenience

    ✓     Always based on relevance, substance and expertise

×

Cookies on HigherLevel.nl

Cookies are necessary for Higherlevel.nl to function properly. By using HigherLevel.nl you declare to have read and accepted our terms and conditions.

 More information   I accept