Jump to content
MarcRB

Parttime medewerker uren verdelen met andere werkgever

Recommended Posts

Hallo,

Ik ga van ZZP-er naar ZMP-er, omdat ik een parttime medewerkster wil laten beginnen.
De medewerkster heeft nu een fulltime baan waar zij een aantal uren zal gaan minderen.
Haar huidige werkgever is akkoord met parttime werken, maar wil dan wel de werkgever zijn waarbij ze de minste uren werkt.
Oorspronkelijk zou de verdeling zijn 16 uur in mijn bedrijf 24 bij de andere werkgever.
De andere werkgever wil best meewerken, maar mits hij de kleinste uren partij is.

Wat zou hier de reden van zijn? Zijn er lasten die alleen voor de grootste werkgever zijn?
Waarom is dit zo belangrijk voor de andere partij?
En wat als we het eens worden over 20uur beide beide partijen?

Share this post


Link to post
Share on other sites

Misschien een klok en klepel bij die werkgever in verband met al dan niet moeten toepassen van de loonheffingskortingen? Geen idee. Enige manier om daar achter te komen is het simpelweg vragen. Het kan zijn dat hij op basis van verkeerde aannames handelt.


The goal of a resonance cascade is to plant the seeds of growth rather than yearning. If you think pseudo-profound bullshit quotes are inspirational, you're, well, kinda dumb. https://goo.gl/fZf4oe

Share this post


Link to post
Share on other sites

Het was inderdaad het klok en klepel verhaal m.b.t loonheffing.
16uur / 24 uur is nu gewoon geaccepteerd.

 

Share this post


Link to post
Share on other sites

Of het nu om de toepassing van de loonheffingskorting gaat of om iets anders,  er bestaat zoiets als het grondwettelijke recht (artikel 19) van de medewerker op vrije arbeidskeuze. En werkgever heeft er in beginsel dus niet zoveel over te zeggen of een medewerker ook nog ergens anders wil gaan werken. 


Succes & Groet, Hans van den Bergh, Horeca- & Recreatie-ondernemer 'VOF De Witte Boerderij'

Share this post


Link to post
Share on other sites
Let op: het laatste bericht in het topic waar je op wilt reageren is meer dan zes maanden oud. Onnodig oude topics omhoog halen wordt niet altijd gewaardeerd, maar natuurlijk mag je nog wel op oude topics reageren.

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Restore formatting

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.


  • Bring your business plan to a higher level!

    All topics related to entrepreneurship are discussed on this forum.

    • Ask your entrepreneur questions
    • Answers / solutions from fellow entrepreneurs
    • > 65,000 registered members
    • > 100,000 visitors per month
    •  Available 24/7 / within <6 hours of response
    •  Always free

EN

×

Cookies on HigherLevel.nl

Cookies are necessary for Higherlevel.nl to function properly. By using HigherLevel.nl you declare to have read and accepted our terms and conditions.

 More information   I accept