Na veel zoeken hier en op andere sites, lijkt dit topic het dichtst bij mijn vraag te komen, dus maar even hier ipv nieuw topic.
Het gaat over Diner bonnen declaratie, maar niet voor eigen werknemers of klanten.
BV genaamd A heeft klanten en vraagt BV genaamd B deze klanten te trainen en daar hoort ook eten bij.
(Eenmans BV B doet nog meer werkzaam heden voor BV A en stuurt maandelijks een factuur)
BV B zet op deze maand factuur nu erbij declaratie Diner, 400,- en 21% BTW = 484.-
Echter als de originele factuur nu als Diner bon in de boekhouding staat geld de (voor 2018) 80% regeling en zou er dus over 80,- Vpb moeten worden betaald.
Maar is het nu niet vreemd dat je dus ook over het eten van anderen een 80% regeling hebt?
Zou je niet slechts over 1/5 deel, jezelf, die 80% regeling moeten doen?
Het zijn niet eens je eigen klanten of medewerkers, maar klanten van je opdrachtgever.
Of kan je ook de hele bon overhevelen naar BV A en in je boekhouding niet over Diner te spreken maar over bijvoorbeeld: Te Declareren Gemaakte Kosten Training. (deze valt dan weg in de omzet op het moment dat de factuur betaald is)
Als je een grote groep hebt loopt het aardig uit de hand...