blue-tik

Bedankt Joost!

Als DGA keert mijn BV sinds deze maand een thuiswerk vergoeding aan mij uit. €2,15 per thuiswerkdag. Dit is een zogenaamde "gerichte vrijstelling". Nu ben ik bezig met de loonaangifte. Waar moet ik deze thuiswerkvergoeding aangeven? Of hoeft deze niet te worden aangegeven?

Bij mij zonder omweg via de BV. De auto zal worden 'onttrokken' voordat het kapitaal van de BV ontstaat. Maar zoals anderen hebben aangegeven is de geruisloze omzetting voor jouw situatie wellicht helemaal niet nodig.

Ik ben geen fiscalist, maar heb vorig jaar een geruisloze inbreng gedaan. Een holding heb je denk ik wel nodig, wil je volledig van de voordelen van de BV kunnen profiteren. Mocht je voor geruisloze inbreng kiezen, dan kun je de auto alsnog naar prive overhevelen. Heb ik ook gedaan. Dat heet ‘onttrekken’. Je moet dan wel de BTW betalen. Je hoeft de FOR overigens niet af te rekenen met de BD. Je kunt het ook afstorten op een pensioenrekening (zelfde als je vrije ruimte). Dit kan bijvoorbeeld bij de Giro. Het valt overigens ook buiten box 3. Dit heb ik ook gedaan. Je kunt dan in principe niet meer bij het geld, tenzij je het toptarief afrekent. Wat niet gunstig is. Van de FOR kun je dan beleggingsproducten kopen en tegen je pensioenleeftijd koop je van de inleg + jarenlange rendement vervolgens een inkomensproduct.

Goed punt, maar het leek mij toch relevant voor iemand die de overweging aan het maken is.

Puur fiscaal gezien is het overstappen naar een BV wellicht niet heel interessant, maar het is ook goed om naar de andere zaken te kijken. Ik ben vorig jaar overgestapt naar een BV. Er komt veel bij kijken, met name administratief gezien. Maar het kan wel degelijk de moeite waard zijn. Enkele andere (niet fiscale) voordelen: - afscherming prive vermogen - hierdoor neem je wellicht iets meer ondernemersrisico, met groei als gevolg - oppotten van de winst (alles boven je salaris kun je in het bedrijf laten) - met die opgepotte winst kun jij als DGA een hypotheek nemen bij je BV voor je primaire verblijf. De eventuele winst op je woning bij verkoop blijft van jou, zelfde als hypotheek bij de bank. - voordelen bij verkoop van je werk BV - makkelijker om je in een andere BV in te kopen (bijvoorbeeld een ander bedrijf waar je wilt instappen) Succes met de keuze!

Oke, toch nog niet helemaal duidelijk voor mij: 51k + 10k = 61k. Daarmee kom je toch niet in het toptarief uit? Waarom moet er dan toch 12,61% bij worden opgeteld?

@Joost Rietveld ik ben mij er momenteel over aan het inlezen, maar het is redelijk complex. Ik zit met een vraag die mij redelijk eenvoudig lijkt, maar ik kan het antwoord niet vinden. Stel nu dat ik 10k eenmalig extra uitkeer. Dan moet ik het bijzonder tarief rekenen. Dit is mij duidelijk. Maar stel nu dat ik die 10k als ‘regulier salaris’ zou hebben uitgekeerd gedurende het jaar. Ik zou dan dus een hoger standaard jaarsalaris hebben. Zou ik dan onder de streep minder belasting hebben voldaan? Of is dat exact hetzelfde als een lager salaris gedurende het jaar en een eenmalige bonus van 10k? Totaal salaris is dus hetzelfde in beide gevallen. Hopelijk is duidelijk wat ik bedoel.

Bedankt @Joost Rietveld! Ik was niet op de hoogte van het bijzonder tarief, dus zal mij daar eens in inlezen. Een eerste blik op de tarieven, denk ik dan dat dividend uitkeren wellicht toch voordeliger is.

Effectief kost dividend uitkeren rond de 40%.

Goedemorgen, Mijn BV is dit jaar wat gegroeid. Nu overweeg ik om mijzelf als DGA eenmalig dit jaar wat extra salaris uit te keren. Ik denk aan 10K bruto. Het is in mijn geval namelijk voordeliger om salaris uit te keren dan dividend. Ik heb het overigens niet over de vrije ruimte, die zal ik ook nog gaan uitkeren. En die zal ook nog wat hoger worden door extra salaris uit te keren. Ik vraag mij echter af hoe ik dit extra loon praktisch moet regelen? - Moet ik bepaalde overeenkomsten aanpassen of iets dergelijks? - Moet ik bij de loonaangifte ergens iets speciaals aangeven? Iets anders dat ik over het hoofd zie? Alvast dank voor de reacties.

Bedankt! Ik zie dat ik in mijn vraagstelling nog 1 ding ben vergeten te vragen. Dus ik mag mijzelf via de loonstrook dan ook gewoon €0,21 belastingvrij uitbetalen, ook als ik die kilometers met het OV heb gemaakt? De kosten voor het OV betaal ik dan vanzelfsprekend privé.

Mijn bedrijf heeft een nieuwe opdracht binnen. Met de klant heb ik afgesproken om in de beginfase daar op kantoor te gaan werken. Het op locatie werken bij een klant is nieuw voor mij. Ik heb met de klant een kilometervergoeding afgesproken. Het betreft een privé auto. De klant zit echter in een stadscentrum. Ik verwacht soms met de auto te gaan reizen en soms met het OV. Mijn idee was; ik reken gewoon de afgesproken kilometervergoeding ongeacht of ik met de auto of het OV ga. Mag dat? P.S. ik denk niet dat het iets uitmaakt voor de vraag, maar mijn bedrijf is een B.V.

Oke, het is allemaal nogal verwarrend.. Maar de meest eenvoudige manier is dus om de BV €1500 aan mij over te laten maken (binnen de WKR). Als ik het goed begrijp hoeft hier ook niets voor in de loonaangifte gedaan te worden. Ik als prive persoon koop vervolgens de bureaustoel. De BV trekt de 1500 euro gewoon van de winst af als WKR. De BTW doen we niets mee.

@Joost Rietveld In het doorgestuurde artikel van Grant Thornton staat ook dat de ‘ergonomisch verantwoorde bureaustoel’ een verplichte arbovoorziening is. En daarmee dus vrijgesteld is. Praten we langs elkaar heen? Of zie ik toch iets over het hoofd?