"De Zaag" slaat op een van de eigenschappen van effectief leiderschap van Cofey.

 

Wat doen jullie eraan om jezelf uit te dagen, vernieuwend/innovatief blijven, feedback te verzamelen, overlegen over bepaalde onderwerpen (van bijv. time en energie management)?

Veel bij blijven leren houd het voor mij wel leuk, op het web ben je immers nooit uitgeleerd. Feed back verzamelen? Is die zo lastig dan.. durf te vragen! Als ik maar even de kans ruik om met iemand over mij en me werk te praten dan doe ik dat. De mening van andere is altijd belangrijk, omdat ze vaak vanuit een andere visie dan jijzelf kijken. Overleggen doe ik niet echt (dit is de feed back meer voor mij) lekker eigenwijs baasje. 8)

Ik zelf kijk veel naar bedrijven om mij heen, hier leer ik van wat ik wel wil en vooral wat ik niet wil, ook heb ik een kringetje mensen om mij heen waar ik veel dingen mee bespreek. Ook luister ik veel naar mijn klanten wat zij willen en vinden.

Ik hou mezelf op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen in mijn vakgebied met name op het gebied van materialen, machines en wat de concurentie aanbied voor welke prijs. Nu ben ik bijvoorbeeld bezig met het zoeken naar een snelle goede cursus waar ik beter leer werken met 3d teken cad programma's. Verder blijf ik altijd investeren in mijn zaak om nog sneller, effectiever en beter werk te kunnen leveren.

 

En dit forum volg ik goed en van de tips en onderwerpen die hier voorbij komen heb ik veel geleerd en zie ik dingen waar ik zelf gemotiveerd van wordt om dat ook toe te passen (of juist niet) in mijn bedrijf. Zo ben ik nu bezig om naast mijn metaalbedrijf ook een webshop te gaan open en daar ben ik mezelf eigenlijk pas in gaan verdiepen sinds ik dit forum volg..