orhannina

Binninkort ga ik een personeelslid in dienst nemen en deze 2 dagen in de week detacheren bij een bevriend bedrijf. Zijn er nog zaken waar ik rekening mee moet houden bij het opstellen van het contract aan het bevriende bedrijf? Ik wilde ook wat zekerheden inbouwen voor het geval het bevriende bedrijf niet aan zijn financiele verplichtingen kan voldoen in de vorm van confiscering productiefaciliteiten. Kan dit zomaar? Wat is een reele marge tussen de personeelskosten en de detacheringskosten? In principe hoef ik geen winst ne maken op deze aktiviteit.

Ik ben gestart met mij (af) te splitsen van een bestaande B.V. waar ik 50% eigenaar van ben. Ik ben van plan om hiervoor een Ltd op te richten. Heeft iemand ervaring met (af)splitsen en Ltd's? De accountant van de bestaande B.V. liet doorschemeren dat splitsen alleen mogelijk is met Nederlandse rechtspersonen, hij wist dit echter niet zeker. Alternatief voor (af)splitsen is de verkoop van mijn 50% aandelen aan de andere aandeelhouder en inboedel en goodwill terugkopen, maar volgens dezelfde accountant zitten hier fiscale nadelen aan vast......