Breda

Beste Lezers bedankt voor jullie moeite dit te lezen en al vast bedankt voor eventuele reacties; Ik heb een holding met twee anderen. ieder 1/3, ik ben bestuurder en leidt daarmee de werkmaatschappij die eronder hangt. Deze constructie is destijds gekozen omdat de anderen bij hun baas wilden blijven en ik " fulltime de zaak ging runnen" de zaak loopt aardig, maakt na klein jaar een bescheiden winst. Ik werk me met veel plezier te pletter ;) Een aandeelhouder bemoeit zich heel goed met bedrijf, springt bij drukte even bij en haalt orders, klanten en strategische partners binnen in zijn vrije tijd. Alles voor een goed resultaat. Een goede businesspartner dus. De derde zit op z'n gat en doet niks, dat was niet de afspraak, maar dat is allemaal mondeling gedaan. We willen van nummer drie af, omdat het alleen maar beter kan gaan en niet dankzij hem. Ons voorstel voor zijn aandelen was 15% rendement ( dat kun je immers bij geen bank krijgen in die periode en is een goed snel rendement voor hem) Maar na een gesprek met hem wil hij 10X zijn inleg terug. Na 10.5 maand!! Dat geld is er niet en dat is ook tè gek vinden wij, maar op deze manier vreet het te veel positieve energie. NB/ We zijn GEEN internetstartup met Interlectuele eigendommen of patenten die ontwikkeld worden, gewoon dienstverlenende sector. En het ploffen van de zaak zie ik niet zitten, ik heb 10 man tevreden personeel... Kunnen we hem verplichten tot verkoop van zijn aandelen? En hoe voorkom je dat je verplicht ben om zijn prijs te betalen? Greetings Breda