Heb eventjes gezocht op het forum, maar mijn specifieke situatie en vraagstelling kan ik niet terug vinden.
Mijn situatie:
Ik ben momenteel werkzaam voor 2 werkgevers, ik werk 38 uur per week bij een architectenbureau en ik werk gemiddeld 8 uur per week bij een fietsenzaak.
De architect gaat mijn contract niet verlengen en dus kom ik september op straat te staan.
De fietsenwinkel wil mij wel als zaterdagkracht houden en eerlijk gezegd bevalt deze baan mij ook zeer.
Ik werk al jaren fulltime bij diverse architecten en ook de fietsenhandel is een constante bron van inkomsten, hierdoor heb ik een arbeidsverleden van 10 jaar opgebouwd.
Nu heb ik het besluit genomen om voor mezelf een (fiets)koeriers bedrijf op te zetten. Het kvk nummer, de zakelijke rekening etc zijn al geregeld, mijn 1e gesprek met een werkcoach heeft al plaatsgevonden ik heb echter nog geen officiële goedkeuring voor mijn eigen zaak. Momenteel ben ik dus bezig met een ondernemingsplan, mijn sollicitatieplicht, het goed afronden van mijn huidige baan en het bijklussen op zaterdag….en zie ik door de bomen het bos niet meer.
De vragen:
Heeft het financieel gezien nut om naast mijn eigen zaak / uitkering nog bij de fietsenwinkel te werken of worden deze 8 uur gekort op mijn 6 maanden uitkering? Krijg ik de belastingdienst dubbel en dwars op mijn dak? De afgelopen jaren heb ik al aardig moeten betalen voor het feit dat ik 2 banen heb, wordt dit nog erger?
Gaat het voor het uwv en dus ook mijn uitkering een probleem worden dat ik al een kvk / btw heb aangevraagd? Ik heb nog geen facturen de deur uit gedaan, ik heb echter wel al kosten voor mijn eigen bedrijf gemaakt.
De eerste periode denk ik niet heel veel geld uit mijn eigen bedrijf te kunnen halen, mijn uitkering is niet voldoende voor mijn lasten (eigen huis) dus mijn loon bij de fietsenwinkel is een fijne aanvulling, maar dan moet dit natuurlijk wel aanvullend zijn.
Ik weet het niet meer, wie wel?
