aidee

Het is wel correct samengevat. Waar ik een beetje mee zit (maar dat komt vooral doordat dit niet bepaald mijn 'cup-of-tea' is) is dat als ik het goed lees ik 'salaris' moet ontvangen vanuit de BV waar ik eigenlijk geen tijd in steek (ben alleen leverancier van software vanuit de EMZ). Dat salaris zit zo rond de 40k Euro voor zover ik dat gelezen heb, maar wellicht naar rato na overleg met de belastingdienst. De winst uit de BV is (vrij hoog) belast wat een nadeel kan zijn, maar zoals gezegd, anders krijg je niks. Aan de andere kant, als ik mij niet met de BV verder bemoei, loop ik wel als DGA bestuurlijke risico's? Ik denk dan aan persoonlijke aansprakelijkheid bij narigheid. Als EMZ ben ik erzelf bij immers.

Al vele jaren heb ik een (kleine) eenmanszaak die software ontwikkeld voor met name de gezondheidszorg. Dit is kleinschalig en gebeurt naast een normale baan. Wordt eigenlijk gebruikt om kennis en ervaring bij te houden. Enkele jaren geleden is in samenwerking met een partner (die vanuit zijn BV werkt) een softwarepakket ontwikkeld dat op dit moment landelijk lijkt te gaan scoren. De partner wil de werkzaamheden gaan onderbrengen in een aparte BV waar ik mede aandeelhouder van zou moeten worden. Omdat de software die ontwikkeld is gebruik maakt van een zelf ontwikkeld framework waarmee ik ook andere klanten bedien valt dit niet onder de op te richten BV. Maar het lijkt mij ook raar om als eenmanszaak software en diensten te verlenen aan een BV waar ik deels DGA van ben. Het aantal uren dat ik in principe aan de BV zal besteden is praktisch nihil, omdat ik vanuit de eenmanszaak de software ontwikkel. Wat is hierin nu wijsheid? Ik heb op dit forum talloze artikelen gelezen over holdings, ltd's etc. etc. Maar ik zoek eigenlijk advies wat te doen in deze situatie. Moet ik mijn eenmanszaak gaan omzetten, kan ik beter maar buiten de BV blijven of...?