SVH

Beste Joost, Ik weet dat handelsnamen in een email geen juridische of fiscale waarde hebben. Dit zou dan puur commerciële waarde hebben. Waarschijnlijk wordt mijn tijd 40-60 verdeeld tussen bv en eenmanszaak, Is het dan ook niet zo dat ik een dga salaris mag hanteren van 40%? Gr SVH

Beste Marcel, Bedankt voor je uitgebreide reactie, ik kan hier zeker weer mee verder. Het komt over of de werkzaamheden in de BV als bijzaak gelden, dit is echter niet het geval. Ik verwacht het tweede jaar +/- 200 - 300 k aan omzet te generen aan projecten in de BV. Aangezien het een totaal andere "handel" betreft dan mijn werk op urenbasis wilde ik het scheiden van de rest(natuurlijk ook met het oog op risicobeperking). Wellicht is het inderdaad beter om alles in mijn emz onder te brengen onder twee handelsnamen en mijn verzekeringen aan te passen op de veranderende omstandigheden. Nogmaals dank voor je reactie! Gr. SVH

Hallo allemaal, Ik loop al een tijdje met een vraag waar ik geen eenduidig antwoord op kan krijgen. Ik ben ZZP'er en verhuur me aan diverse klanten als projectleider en uitvoerder in de (af)bouw. Op dit moment krijg ik steeds vaker de vraag van zakelijke klanten en particulieren om projecten aan te nemen met hulp van mijn netwerk van onderaannemers. Ik ben aan het onderzoeken of ik de aangenomen projecten kan onderbrengen in een BV, aangezien deze buiten mijn core-business als zzp'er vallen. Volgens een bevriende fiscalist mag ik vanuit mijn eenmanszaak de uren die ik besteed aan de projecten factureren aan de BV. Vanuit de BV wordt geen DGA salaris uitgekeerd, vermogen blijft in de BV. Wel eventuele dividenduitkeringen in de toekomst. Graag jullie visie of dit een haalbare constructie is. Alvast bedankt voor jullie info! SVH