Timebbeler

We willen promotors aannemen en deze niet vergoeden met een uurloon maar met een vergoeding tegen prestatie. De ene week bestaat zo'n opdracht bijvoorbeeld uit €7,50 per 100 Likes die iemand aanlevert op Facebook, dan weer weken niks, en dan weer een opdracht van €1,00 per Share die iemand aanlevert op Facebook. Hoe kunnen we deze mensen het best aannemen zonder de enorme administratieve rompslomp die bij 'Personeel' komt kijken? Hoe kunnen we dit het makkelijkst opzetten? Advies / tips zijn gewenst!