Peter Lindenboom

Beste HL, Ik heb de mogelijkheid om mijn eindejaarsbonus niet uit te laten keren en deze in het bedrijf te laten. De bonus wordt dan volgend jaar uitgekeerd. Over dit bedrag wat ik dan een jaar laat staan krijg ik dan een "vergoedingsrente". Ik vroeg me af, is deze rente dan ook belast in box 1? of is dit dan inkomen in box 3? Ik vermoed zelf dat het (helaas) gewoon box 1 zal zijn, aangezien het een soort van brutto investering is? maar kan er weinig over vinden op internet. Mvg, Peter

Ik ga ook zeker profesioneel advies inwinnen. Wilde op voorhand alleen even weten of het uberhaubt zinvol was. Ook kan vooraf wat informatie opdoen nooit kwaad. Het is geen dagelijkse kost voor mij en wil toch een beetje weten/begrijpen waar ik het over heb. Dank voor alle reacties

Dank voor alle reacties. Oke, "dienstverband" was misschien het verkeerd gekozen woord maar een overeenkomst. Dacht al dat het zo zat, helder. Goed punt over de werkgeverslasten en een arbeidsongeschiktheidsverzekering. Het lijkt me inderdaad verstandig om deze mee te nemen aangzien ik dat voor mezelf ook zeker goed geregeld wil hebben. Ik denk dat het lagere salaris wel te verklaren zal zijn. Ik denk dat het gemiddelde salaris van mensen met vergelijkbare functies rond de 100k ligt. Als ik dan met mijn DGA ook rond dat bedrag ga zitten verwacht ik daar geen problemen? Mag ik concluderen dat het haalbaar is om deze contructie verder te onderzoeken? Waarbij het grote struikelblok de zelfstandigheidscriteria zijn. Maar dit dus eventueel op te lossen is met een Uniforce contructie. nogmaals dank!

Dank voor uw snelle reactie. Ik denk dat gezag en persoonlijke arbeid geen grote issues zullen opleveren. Dit is inderdaad een kwestie van goede afspraken maken. Misschien goed om nog te vermelden dat ik geen aandelen bezit van het bedrijf in kwestie. Dan het punt "voortgezet dienstverband": Op het moment doet de Nederlandse BV alleen werk voor de internationale BV. Het is niet zo dat ik projecten draai voor klanten in Nederland o.i.d. Wanneer ik dan een werkmij zou stichten, en deze een "dienstverband" aangaat met de internationale BV zou het dus als ik het goed begrijp wel kunnen? Eigenlijk wordt de Nederlandse BV dan vervangen door de werkmij, of begrijp ik dit verkeerd? Dan nog een vraag over het "dienstverband" tussen de werkmij en het bedrijf. wat houdt dit precies in? Is dit iets anders dan een opdracht aangaan en daarvoor het salaris wat ik nu krijg als factuur naar het bedrijf sturen? Dan het zelfstandigheidscriteria: Het idee is om alleen arbeid te verrichten voor dit bedrijf. Is dit een erg groot struikelblok? Misschien is hier een mouw aan te passen door bijv. vastgoed onder te brengen in een van de BV's zodat niet 100% van de inkomsten uit 1 bron afkomstig zijn. Of is dit geen legale oplossing?

Beste HighLevel leden, Ik ben mezelf aan het orienteren of het fiscaal aantrekkelijk is om te gaan werken via een BV-constructie. Nu heb ik van twee verschillende partijen gemixte verhalen gehoord dus ben benieuwd naar jullie ervaring/mening. De situatie is als volgt: Ik werk voor een internationaal bedrijf waarvoor ik als enige in NL werkzaam ben. Hiervoor heeft het bedrijf voor mij een bv opgericht in NL, waardoor ik mijn loon ontvang. Dit is 200.000 op jaarbasis. Mijn jaarinkomen kan nog stijgen met een eventuele bonus. Deze is gemiddeld 75% van het salaris, maakt het totaal inkomen 350.000 Euro. Nu was mijn gedachte om uit dienst te gaan bij het bedrijf waar ik nu werkzaam ben en via mijn eigen BV een overeenkomst te sluiten. Eventueel kan hiermee de Nederlandse BV van het bedrijf worden opgeheven? Hiermee begin ik dus eigenlijk een eigen onderneming maar heb maar 1 klant. Hiermee heb ik fiscale voordelen over mijn verworven inkomsten maar is dit juridisch haalbaar? Ik krijg enerzijds de informatie dat de belastingdienst dit kan zien als een verkapte arbeidsovereenkomst maar krijg anderzijds ook te horen dat dit in principe gewoon een onderneming starten is. (het komt denk ik vaker voor dat, wanneer mensen voor zich zelf beginnen, ze beginnen met een klant uit hun directe netwerk) Ik hoor graag jullie mening,

Beste Forumgenoten, Het zal vast al een keer ter sprake zijn gekomen op het forum, maar aangezien ik nog niet echt thuis ben in de fiscale zoektermen kan ik mijn vraag niet vinden. De situatie is als volgt: Ik ga me inkopen in het bedrijf van mijn huidige werkgever. Hiervoor heb ik een holding bv opgericht om daar het aanmerkelijk belang aan te houden. Om dit te financieren wil ik eigen geld in de bv brengen (100.000) en heb ook een persoonlijke lening (eveneens 100.000) afgesloten, dit was een gunstiger rentetarief dan een zakelijke financiering. Hierdoor betaal ik wel de rentekosten en aflossing prive. Nu moet ik dit in de holding inbrengen om vanuit daar de aandelen te kopen. Wat is de beste manier om dit te doen? Mijn idee was om als natuurlijk persoon 200.000 te lenen aan de bv tegen een rentetarief zodat ik met de rente die de bv betaald aan mij zelf de rente kan betalen van mijn persoonlijke lening? Zo betaald de bv toch de rentekosten en druk ik de winst die de bv gaat maken. Ook kan ik zo de lening weer belastingvrij uit de bv halen. Is dit een verstandige keuze of adviseren jullie anders? mvg, Peter