VikingM

Junior
  • Aantal berichten

    6
  • Registratiedatum

  • Laatst bezocht

Persoonlijke info

  • Jij bent:
    student

VikingM's trofeeën

  1. Dag Remco, Allereerst bedankt voor je antwoord! Het eerste gedeelte heb je wel een goed punt. Maar je tweede reden begrijp ik het laatste deel niet helemaal. In 01-01-2022 ontvang ik namelijk een DGA salaris van 46k, dat is hoger dan het modale salaris van 36k?
  2. Bedankt voor je reactie! Dit probleem heb ik ook aangekaart bij mijn zakenpartner. Wij zijn daarover nog aan het kijken naar de mogelijke opties, zodat mijn stem ook van belang is bij bepaalde onderwerpen of bedragen. Daarnaast zal ik dus de functie van een DGA bestuurder in de BV krijgen, waardoor ik sowieso voorzien ben van een salaris (of ik zie ik hierin iets over het hoofd?).
  3. Dag Wim en Rik, Allereerst bedankt voor jullie advies! Het idee is inderdaad dat ik op 01-01-2022 bestuurder wordt van het bedrijf, samen met de huidige eigenaar. Het aanbod klinkt voor mij erg aantrekkelijk, omdat ik als 22 jarige dan 3,8k bruto per maand verdien + 30% van de mogelijke dividend ontvang. Op dit moment zijn mijn dagelijkse levensonderhoudskosten erg beperkt. Ik woon op dit moment nog thuis. Op dit moment zijn de kosten van de uitzendkrachten rond de 64k. Het idee is dan ook dat wij deze uitzendkrachten samen voor een groot deel opvangen, waardoor er wel 2x een DGA salaris uitgehaald kan worden. Nogmaals dank voor jullie feedback! Het is voor mij allemaal nieuw terrein (en voor hem deels ook), dus alle informatie en kritische vragen zijn welkom.
  4. Heel erg bedankt voor je reactie/advies! De 200 euro is meer een extraatje om nog dingen te kunnen doen in mijn vrije tijd (in hoeverre ik dit dan nog heb). Ik werk eigenlijk voor 35k, wat neerkomt op 23,3% van de aandelen, waarbij mijn inleg van 10k mijn aandeel naar 30% zal verhogen. Bedankt voor het advies! Dit komt ook overeen wat mijn ouders mij meegeven. Mocht ik gebruik maken van dit voorstel, dan is een deeltijdmaster misschien nog een oplossing. Het is een verhuurbedrijf, waarbij de vaste lasten erg beperkt zijn. De medewerkers (waaronder ik) vallen onder payrolling en er zijn op dit moment geen FTE in dienst. Het idee is om pas in 2022 te beginnen, omdat ik op dit moment te weinig startkapitaal heb om mezelf in te kunnen kopen in het bedrijf. Met mijn leeftijd/ervaring en studie is het lastig om een bedrijf te vinden die mij 35k op jaarbasis uitbetaald. Daarnaast geeft mijn inzet hem ook het vertrouwen om een deel van zijn onderneming te verkopen aan mij. Het is tenslotte wel zijn inmiddels 10-jarig bestaande onderneming waarvan hij deels afstand doet. Bij het oprichten van de BV kunnen de aandelen gelijk worden verdeeld zoals afgesproken is, zonder dat ik de aandelen hoef te kopen van de BV. Dat is een goede vraag. Mijn toekomstperspectief is dan ook om later meerdere bedrijven te runnen, maar op dit moment heb ik nog geen goede concrete ideeën kunnen bedenken. Het plan wat ik met de eigenaar van dit bedrijf had, was financieel gezien nog iets te hoog gegrepen. Ik moest tekenen voor hoofdelijk aansprakelijkheid en mijn ouders moesten mee tekenen om garant te staan. Dat risico was voor mij iets te hoog. Bij alternatieve oplossingen verviel ons concurrentie voordeel. Bedankt voor het advies! Dit is zeker een punt om in overweging mee te nemen.
  5. Beste lezer, Op dit moment ben ik werkzaam bij een bedrijf in de entertainmentindustrie. Het bedrijf verhuurt verschillende producten voor vermaak van jong en oud. Mijn baas heeft mij een voorstel gedaan om aandelen te kopen binnen zijn bedrijf, waarbij wij de volgende constructie hebben bedacht. Ik werk vanaf 01-01-2021 elke week 40 uur en ontvang hiervoor 200 euro salaris. Op 01-01-2022 moet ik 10k euro inleggen, waarvoor ik dan in ruil 30% van de aandelen ontvang. Daarna ben ik dan dus ook DGA van het bedrijf. Op dit moment is het bedrijf een eenmanszaak en gaat op 01-01-2022 over naar een BV holdingstructuur. Wij hebben wel besloten om de gemaakte afspraken alvast vast te leggen in een soort overeenkomst. Het idee is om samen het bedrijf naar een hoger niveau te trekken. Hij wil zich vooral gaan focussen op andere activiteiten binnen het bedrijf, zoals de verkoop van producten. Mijn focus zal vooral liggen op de verhuur. Ik ben nu 21 jaar en zit in mijn derde jaar van BA Bedrijfskunde (WO). Het is voor mij een grote stap in de ondernemerswereld, waarin ik zelf nog geen ervaring heb. Misschien nog goed om te vermelden is dat voordat dit voorstel op tafel kwam, wij samen een plan hadden om gezamenlijk een nieuw bedrijf te beginnen. Helaas door financieringsredenen was dit plan niet mogelijk. Mijn ouders bevinden zich niet in de ondernemerswereld en leggen vooral de focus op het afmaken van mijn BA en vervolgens een Master, maar mijn motivatie voor een Master is op dit moment ver te zoeken. Bedrijfsinformatie (voor de Corona): Jaarlijkse omzet afgelopen jaren rond de 200k. Netto winst afgelopen jaren rond de 50k. Wij hadden de bedrijfswaarde geschat op 150k. Mijn vraag aan jullie is: - Wat vinden jullie van het algehele plan? - Zijn er dingen die ik niet over het hoofd moet zien of waar ik extra op moet letten? Alvast heel erg bedankt voor jullie hulp! Ik kijk ernaar uit om jullie reacties te lezen.
×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.