Op 1 juli veranderen er nogal wat regels voor ondernemers.

Een overzicht vind je op Ondernemersplein

 

Vriendelijke groet, Miki

Dank je wel Miki, een erg handig overzicht.

 

Wat mij vooral opvalt is de enorme strijd die zich afspeelt rondom het wel niet vast contract moeten aanbieden aan Payrollers, aanpakken van schijnconstructies, tijdelijke medewerkers krijgen eerder vast dienstverband, enz.

 

De overheid wil door middel van regelgeving meer rechten voor tijdelijke werknemers maar je kan op je vingers natellen dat werkgevers hierdoor minder snel mensen in dienst gaan nemen omdat ze het niet aandurven.

 

Als je geluk hebt verbeteren dus je rechten als flexwerker. Maar de mensen die hierdoor een baan mislopen zijn juist slechter af. Die blijven óf werkeloos, óf ze komen in Uber-achtige super laagbetaalde baantjes terecht.

 

Ik ben benieuwd hoe dit gaat aflopen.