Beste Higherlevels,
Ik ben werkzaam bij partij A en ben gevraagd om aandeelhouder te worden in partij B (een BV). Beide partijen zitten in dezelfde sector. Ik heb géén concurrentiebeding of geheimhouding in mijn huidge contract. Het deelnemen in de BV zal vanaf 1 augustus zijn maar ik ga pas op 1 september opstappen bij mijn huidige werk (partij A). Ik heb namelijk al ontslag genomen.
Mijn huidige werkgever wil ik hierover niet informeren (geen goede verstandhouding meer waardoor ik dus ook ontslag neem).
Is het mogelijk dat, indien mijn huidige werkgever en na een bepaalde periode achter komt (wanneer ik al uit dienst ben, dus zeg na een half jaar), ik problemen kan verwachten in de vorm van schade claims o.i.d?
extra info: ik doe naast mijn huidige werk al verschillende internet klussen, hier ben ik altijd duidelijk in geweest en mijn huidige werkgever weet hiervan af.( en heeft hier geen problemen mee).