Jump to content

Ronald Edelschaap

Junior
  • Content Count

    19
  • Joined

  • Last visited

Community Reputation

0

Personal info

Register

  • What age group do you belong to?
    19-24
  • You are primarily interested in:
    ondernemen algemeen

Company info

  1. Oke, dan had ik het dus toch goed. Nog even een laatste vraag voor alle duidelijkheid. Degene waarmee ik in discussie was beweerde ook dat het brutoloon dat je opneemt in de arbeidsovereenkomst ook exclusief loon voor vakantiedagen is. Ook dit bedrag is gewoon inclusief die 10 procent toch? Mijn dank is groot!
  2. Ik ben wel ooit eerder werknemer geweest, maar daar had ik een all-in loon. Wanneer ik vakantiedagen opnam, kreeg ik dus niets betaald. Ik bedoel overigens niet het vakantiegeld; het is helder dat die 8% eens per jaar, meestal in mei, wordt uitbetaald. Ik bedoel echt de vakantiedagen die de werknemer opbouwt. Zitten deze al in het brutoloon dat ik met de werknemer afspreek (1.000 euro per maand), of komen die 24 dagen (~10,43% van het brutoloon) daar nog bovenop? M.a.w. wanneer de werknemer al zijn vakantiedagen opneemt, ben ik dat jaar dan € 15.169 of (€ 15.169 + 10,43% van 12.000 =) € 16.421 kwijt?
  3. Met ons bedrijf zijn we nu zo ver dat we iemand aan moeten gaan nemen. We zijn de optie payroll tegenover zelf aannemen aan het overwegen, en dan vooral vanuit het kostenaspect. Nu hebben we een aantal proefberekeningen gemaakt en hierbij maakte iemand de opmerking dat vakantiedagen buiten het brutoloon vallen. Ik ben zelf echter in de veronderstelling dat dit al binnen het loon valt - je betaalt iemand immers de dagen die hij op vakantie is uit. Ik heb de volgende fictieve proefberekening: Bruto jaarloon 12.000 Vakantiegeld 8% 960 Werknemersverzekeringen 1.309 Inkomensafhankelijke bijdrage Zvw 900 Totaal € 15.169 Nu is mijn vraag: komt er bij deze totale loonkosten nog ~10,43% aan vakantiedagen bij (uiteraard alleen wanneer ze opgenomen worden) of zit dit percentage er al in verwerkt? En wanneer iemand deze dagen opneemt, betekent het dan dat er zowel loon over de opgenomen dagen als de vakantiedagen worden uitbetaald? Alvast bedankt voor de hulp! Groet, Ronald
  4. We kopieren niets van andere websites, maar de klanten van de bedrijven schrijven de reviews zelf op onze website.
  5. Beste ondernemers, Samen met een vennoot heb ik een vergelijkingswebsite voor dienstverleners in het MKB. Ik zal eerst even kort beschrijven wat we precies doen en daarna waar mijn vraag over gaat. We verzamelen reviews van de bestaande klanten van de bedrijven die op de website staan. Dit pakken we per branche aan en onlangs hebben we uitgebreid naar de rijscholen branche. In deze branche hebben we ook een boekingsplatform gebouwd, waarmee leerlingen direct bij de rijschool een proefles of een rijlespakket kunnen boeken. Hoewel er al meerdere review- en vergelijkingswebsites voor rijscholen zijn en zijn geweest, en hoewel er al een boekingswebsite voor rijscholen is, zijn wij de eerste die beiden combineren op dezelfde website. Reviews zijn een belangrijk onderdeel van het online mond-tot-mondreclame. De verhalen van oud-leerlingen van rijscholen geven, in combinatie met de informatie die de rijschool zelf op de website zet - zoals een beschrijving, foto's, gepsproken talen etc., mensen die op zoek zijn naar een rijschool de juiste informatie die nodig is om een goede rijschool te vinden die bij hen past. Het beschikbaar stellen van deze informatie helpt in onze ogen bij het verbeteren van de transparantie en de concurrentie in de rijscholenbranche, en daarnaast helpen we de consument bij hun keuze naar een goede en betrouwbare rijschool. Naast het review- en boekingsplatform bieden we de consument ook informatieve artikelen aan, waarin we de lezer over onderwerpen als verkeersveiligheid en het kiezen van een goede rijschool informeren. Voor het uitrollen van dit alles is er geld nodig. Ik heb het idee dat er een subsidie beschikbaar moet zijn. In 2011 heeft de overheid een subsidie aan de website TeamAlert beschikbaar gesteld voor dezelfde doelen (verbeteren van de rijscholenbranche en verkeersveiligheid) (link). Ik ben naar iets soortgelijks op zoek, maar ik heb geen idee waar ik dat moet regelen zonder een duur bureau in te schakelen. Hebben jullie hiervoor tips? Alvast bedankt! Ronald
  6. Dat verduidelijkt nog verder! Mijn dank! Ja, wij hebben inmiddels een contract opgesteld.
  7. Oke, ik wist niet dat die gegevens vooral daarvoor gebruikt zouden worden. Bedankt voor de tip!
  8. Ik ga mij morgen inschrijven bij de KvK als VOF en ben alvast het formulier voor de inschrijving aan het invullen. Nu zit ik te twijfelen welk antwoord ik op 3.5 moet geven: "Verkoopt de onderneming producten aan andere ondernemingen? (groothandel)" Het bedrijf in het kort: een online platform waar diensten vergeleken kunnen worden. Er worden hierbij abonnementen aan dienstverleners verkocht, dus b2b. Dit zijn opzich producten die we aan andere ondernemingen verkopen, maar we zijn geen groothandel zoals die als tussenschakel in de retail wordt neergezet. Mijn vraag: is er bij het b2b verkopen van een abonnement op een online dienst wel of geen sprake van "Verkoopt de onderneming producten aan andere ondernemingen? (groothandel)" Alvast bedankt! Ronald
  9. Hallo allen, Ik had een vraagje over de verliesverrekening die de belastingdienst ons aanbiedt. Ik heb gelezen dat een verlies i.c.m. carry forward met de winst van nog negen daaropvolgende jaren te verrekenen is. De winst die in die negen jaar wordt gemaakt wordt dan verrekend met het verlies uit het eerste jaar en hier hoeft dus geen vennootschapsbelasting over betaald te worden, tot het verlies volledig is verrekend. Als de winst het verlies heeft opgeheven, wordt er weer belasting geheven. Nu zit ik met het volgende: Stel dat er wordt gekozen om een verlies uit het eerste jaar met carry forward te verrekenen, omdat carry back bij een startende onderneming niet mogelijk is. In het tweede jaar wordt er echter weer verlies gemaakt. In het derde en alle daarop volgende jaren wordt er wel winst gemaakt. Wat gebeurt er dan met het verlies van het eerste en het tweede jaar? [*]Kunnen die verliezen bij elkaar worden opgeteld en blijft de regeling van negen jaar nog steeds actief? [*]Begint de regeling opnieuw met het verlies uit het tweede jaar? [*]Of worden de jaren met verlies overgeslagen en wordt het verlies van het eerste jaar alleen met winstgevende jaren verrekend? Alvast bedankt! Groet, Ronald
  10. Je zou op de achterkant van een trailer ook een afbeelding kunnen plaatsen... Bijvoorbeeld een man die een verrijdbare tv aan het wegrijden is, op de tv staat in het groot een korte payoff (Bijv. Groot in beeld). Daaronder vervolgens de bedrijfsnaam en dat het gaat om mobiele LED displays... Zo zou ik het denk ik aanpakken...
  11. Oh, haha, I get it ;D Ook net niet, maar kom dankzij relonics van jou wel op retronics... Re... van een nieuwe, andere elektronicazaak en met m'n initialen erin :P De naam bestaat al wel, maar dat bedrijf zit in de auto-electronica en is gevestigd in Apeldoorn in een woonhuis. Lijkt mij dat dat geen probleem moet zijn.
  12. Ik heb het niet zo op hoofdletters in een naam, maar dat is mijn mening. En Redelonica klinkt best grappig, maar is t net niet... Hmm... :-\
  13. Even een bumpje (A) Heb de namen die ik heb op een rijtje gehad. Die laatste vond ik best goed, maar wil liever wat hebben om meet e kunnen vergelijken... Dus, nog suggesties? Ronald
  14. Dat klopt, en zo zijn er meer winkels met hetzelfde assortiment... Maar het verschil is dat ik (hoe vaak het ook is gezegd) ga innoveren. Innoveren in de manier van winkelen, betalen, service (in vergelijking met andere winkels in de branche) etc. Tja, zou je bij Edelschaap een professionele elektronicawinkel verwachten? Onthouden doe je t wel, dat weet ik zeker. Maar de vraag is of hij juist geassocieerd zal worden...
EN

×

Cookies on HigherLevel.nl

Cookies are necessary for Higherlevel.nl to function properly. By using HigherLevel.nl you declare to have read and accepted our terms and conditions.

 More information   I accept