Pieter Bas

Hallo, Ik ben nieuw hier en heb al enige uren het forum bestudeerd en ben wel zaken tegengekomen die met mijn dilemma te maken hebben, maar niet dusdanig overeenkomen dat ik hem hier toch maar neerzet. Mocht ik iets over het hoofd gezien hebben hoor ik het graag. Ik ben Pieter Bas, 44 jaar, in dienst bij een bank en nu in de ziektewet voor ca. 3/4 jaar wegens psychische klachten (altijd lastig, je kan maar beter een gebroken been hebben oid). Terugkeer in mijn functie of een kantoorfunctie in het algemeen is gezien mijn klachten moeilijk, zowel mijn idee als die van de werkgever. Ik speel al langere tijd met de gedachten om een eigen bedrijfje te starten (heb al aardige ideeen en ben bezig met businesspaln, marktonderzoek, contacten leggen etc - las net wel dat ik dat moet staken als ik voor de opstartfase van het UWV in aanmerking zou willen komen-). Ik wil een eigen bedrijf starten omdat ik nu wel eens iets wil doen wat ik echt leuk vind, maar ook omdat ik flexibeler kan zijn en daarom bij de indeling en aard van de werkzaamheden/werktijden meer rekening kan houden met mijn klachten, wat bij een werkgever vrijwel onmogelijk is. Ik denk overigens aan het ontwerpen en in eerste instantie zelf fabriceren van meubelen en -bij succes- laten fabriceren van meubelen (daar kom ik vast nog wel later op terug). Het zal in ieder geval niet direct een vetpot zijn denk ik (ook al heb ik goede ideeen ;)), dus een tijdelijke ondersteuning vanuit een uitkering zou op zich welkom zijn. Het dilemma: Eigenlijk ben ik dus ziek. Ik vewacht dan ook dat de WIA uiteindelijk in zicht komt. Dat duurt echter nog even (m.i. te lang). Mijn werkgever en ik zijn tot overeenstemming gekomen dat we in principe ook wel 'met wederzijds goedvinden' uit elkaar zouden kunnen gaan, Daaraan is een ontslagvergoeding gekoppeld. Nou is dat laatste interessant, want ik zou dat kunnen gebruiken om een bedrijfje te starten. Het nadeel is dat ik mij beter moet melden en het recht op WIA-uitkering dan definitief vervalt (dat zal ongetwijfeld nooit 100% zijn overigens). Naast het risico van het ondernemerschap (wat ik wel wil nemen) loop ik dan ook nog het risico dat het toch niet lukt gezien mijn klachten (ik hoop/verwacht van niet, maar je weet maar nooit). Ik kan dan in principe niet meer terugvallen op een uitkering en als dat al kan (bijv. als ik gebruik maak van de opstart-regeling) moet ik waarschijnlijk gewoon gaan solliceteren op kantoorfuncties (ik mankeer tenslotte voor het UWV niks). Ik verwacht natuurlijk niet dat iemand voor mij de keuze maakt, maar wellicht zijn er mensen die iets soortgelijks bij de hand hebben gehad of iets kunnen toevoegen aan mijn overwegingen. Bij voorbaat dank. Pieter Bas