moksi

Dank StevenK; vraag me alleen af hoe het dan zit aansprakelijkheid in de VOF? wie vormen de VOF (zijn dat de holding BV's, de natuurlijke personen of de twee werkmaatschappijen. Ben benieuwd naar je reactie

beste forumlezers, lees geruime tijd dit forum en heb er ook regelmatig veel nuttige informatie achterhaald. Nu heb ik de volgende vraag: Ik ga samen met een collega een BV opstarten (met ieder een eigen holding BV); daarnaast gaan we samenwerken met een bestaande BV (ook gerund door 2 -andere- vennoten). Beide BV's zijn 100% complementair aan elkaar. In eerste instantie willen we een soort 'verlovingsperiode' aangaan om te achterhalen of ons gezamenlijk concept ook echt werkt en de nodige klanten/opbrengsten gaat brengen. Na deze verlovingsperiode van bv half jaar of max 1 jaar is het de bedoeling dat we gezamenlijk 1 BV gaan vormen (of dit betekent het fuseren, integreren, aandelenruil, aandeel kopen gaat worden staat nog open). Tot die tijd zou er dus contractuele afspraken gemaakt moeten worden om de focus, dedicatie op elkaar etc voor 100% te bewaken/garanderen. Is een dergelijke constructie jullie bekend, gebeurt dit vaker en/of zijn er alternatieve manieren om dit te doen? Danwel is de conclusie: ' niet zeuren, en vanaf dag 1 met 4 vennoten opstarten van 1 gezamenlijke BV. ter info/achtergrond: de reeds bestaande BV bestaat al een aantal jaren en kent een gezonde bedrijfsvoering; de vennoten va deze BV willen natuurlijk voorkomen dat ze hun bestaande business in een 'nog onzekere' toekomst omturnen. ben benieuwd naar jullie feedback groet!