Hi,

ik ben via mijn holding mede-eigenaar van een bv waarin twee partners dmv hun holding gaan toetreden. 1 daarvan brengt geld in, de ander arbeid en kennis. We zijn het eens over het de aandelen die partijen voor hun inbreng krijgen. Hoe kleed je de inbeng van arbeid en kennis juridisch aan? Moet bv de inbrenger van arbeid een factuur sturen vanuit zijn holding die dan wordt omgezet in aandelen of kan je de inbreng waarderen en dat in de overeenkomst vast leggen waarna hij aandelen 'krijgt' ? Andere opties zijn welkom.

 

Groet,

 

Rutger

Dag Rutger

 

Voor de inbreng van arbeid en kennis is er geen optie om die te waarderen in aandelenkapitaal, daarvoor is het te subjectief. Je kunt hooguit de aandelen aan hem om niet verkopen, wat dan weer discussie geeft over de waardering van die aandelen. Eventueel zelfs met de fiscus.

 

Je kunt in die situatie beter hem het geld lenen om die aandelen te kopen. Als je die lening op gunstige condities stelt, dan heb je met zijn inbreng van kennis en arbeid een pleitbaar standpunt dat de lening niet helemaal zakelijk is. Je kunt zelfs zo ver gaan dat je op schrift stelt dat hij bij een X gewerkt aantal uren tegen een Y tarief per uur zo zijn schuld inlost bij de andere aandeelhouders of dat via dividenduitkering te doen (earn-out regeling).

 

Groet, Joost