• 0

v.o.f. omzetten naar eenmanszaak nog mogelijk?

Mijn vriend en ik zijn vorig jaar een v.o.f. begonnen. Een tijdje terug heeft hij een baan gevonden, wat het voor ons fiscaal aantrekkelijker maakt onze onderneming door te zetten als eenmanszaak. De kvk geeft mij aan dat de v.o.f. gestopt moet worden, en een nieuwe eenmanszaak gestart moet worden. Dit betekent allerlei administratieve rompslomp: opzeggen van contracten en opnieuw maken van afspraken, een nieuwe bankrekening, en bovendien het afsluiten van een onderneming en het opstarten van een nieuwe. Veel liever zouden wij de onderneming helemaal niet opzeggen, maar hem laten veranderen van rechtsvorm. Dus de bestaande onderneming, doorzetten als v.o.f.. Is zoiets mogelijk? Ik las hierover in een oude discussie op dit forum, maar wellicht zijn er sindsdien zaken gewijzigd: https://www.higherlevel.nl/forum/index.php?board=47;action=display;threadid=19592;start=msg165297

 

Ik hoop dat iemand antwoorden voor ons heeft.

Link naar reactie

Aanbevolen berichten

4 antwoorden op deze vraag

  • 0

Gewoon doorgaan als een soort man-vrouw vof lijkt mij ook mogelijk, zowel bij emz als vof ben je ib-ondernemer. Dus loondienst erbij geeft mogelijkheden om met posten 'te schuiven'. Succes en groet, Hans

Succes & Groet, 

Hans (J.H.) van den Bergh, MSc BEc

HL-Deelnemer en -Moderator I Innovatie Strateeg I Design Thinker Gediplomeerd Specialist Arbeidsrecht  

Bedrijfsidee? Toets het gratis: HIERMEE!

Link naar reactie
  • 0

Beste Hans,

 

Bedankt voor uw reactie. Als ik het goed begrijp is een man-vrouwfirma echter niets anders dan een v.o.f. waarbij opgemerkt wordt dat de vennoten een relatie hebben. Fiscaal maakt dit verder geen verschil tegenover een v.o.f., als ik het goed begrijp.

 

De reden dat "we" als eenmanszaak verder willen gaan, is dat mijn vriend niet aan de 1225 uren komt. Het is dus voor hem niet aantrekkelijk als ondernemer door te gaan. Wanneer ik de onderneming doorzet als eenmanszaak kunnen we zijn uren (die wel boven de 525 uitkomen) in ieder geval meenemen als aftrekpost. Echter lijkt dit "omzetten" dus niet mogelijk te zijn.

 

Of zie ik iets over het hoofd binnen de man-vrouwfirma waardoor dit wel aantrekkelijk kan zijn voor ons? Ik lees op de site van de belastingdienst dat ook dan alle vennoten aan de eisen voor het ondernemerschap moet voldoen (wat mijn vriend dus niet doet i.v.m. zijn uren). http://www.belastingdienst.nl/wps/wcm/connect/bldcontentnl/belastingdienst/zakelijk/ondernemen/onderneming_starten/voordat_u_start/rechtsvorm/man_vrouwfirma

Link naar reactie
  • 0

Beste Ayla W,

 

Je vriend kan in principe ondernemer blijven. Hij komt niet in aanmerking voor ondernemersaftrek, maar wel voor MKB-winstvrijstelling (14%). Als hij stopt krijg je ook te maken met overdracht van zijn deel van de onderneming aan jou en eventuele stakingswinst.

 

Qua aftrekpost is de overweging: Of 14% over zijn winstaandeel of 1,125 tot 2% over de gehele winst.

 

Jullie winstaandeel zou kunnen bestaan uit een arbeidsvergoeding naar gewerkte uren en verder ieder een % van de restwinst.

 

Succes, Ido van der Gragt

www.kubus.nl (administratie en belastingen)

Link naar reactie
  • 0

Bedankt voor jullie reacties.

 

Na alle voor- en nadelen afgewogen te hebben kiezen we voorlopig voor het voortzetten van de v.o.f.. Wanneer onze winst flink stijgt (we zijn net begonnen) en mijn vriend niet aan het urencriterium voldoet, wordt het pas echt interessant om over te stappen.

 

Groet, Ayla

Link naar reactie
Gast
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.
Hide Sidebar
  • Wie is er online?
    0 leden, 527 Gasten

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 80.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Ook interessant:

    Ook interessant:

×
×
  • Nieuwe aanmaken...

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.