Mijn functietitel wordt aangepast mag dat zo maar?

[quirien]

Mijn werkgever heeft een voorstel neergelegd bij de OR om de functietitels van de MT leden te veranderen. Op dit moment is de titel Directeur, de nieuwe gewenste titel is Senior Manager. In mijn arbeidsovereenkomst ben ik benoemd als directeur. Voor mijn werk, welke zeer internationaal is, kan ik met deze functietitel niet uit de voeten. De OR heeft de aanvraag geakkordeerd, vervolgens wordt deze titel in de organisatie gebruikt maar is er met mij persoonlijk geen overleg geweest. Ik heb ook geen correspondentie over deze gewenste wijziging ontvangen. Wat zou ik kunnen doen om hier tegen in te gaan?

[Hans van den Bergh]

Beste Quirien,

 

Je bent van harte welkom op HL met kwesties die relevant zijn met actief ondernemen. Jouw vraag is echter een werknemersaangelegenheid waarbij die relevantie ontbreekt. Dit topic is daarom, onder verwijzing naar onze forumregels, gesloten. 

 

(Het traject is ook langs de OR gegaan en inmiddels afgerond, het organisatiebelang prevaleert blijkbaar, je zou de OR nog om toelichting kunnen vragen)