Joswm

Beste lezers, In mijn arbeidsovereenkomst bij een (zeer) klein bedrijf is hetvolgende non-concurrentiebeding opgenomen: 1 De ondergetekende sub 2 verbindt zich tijdens het dienstverband voor geen andere werkgever of opdrachtgever werkzaam te zijn, nog direct, noch indirect en zich te zullen onthouden van het doen van zaken voor eigen rekening. 2 Het is de ondergetekende sub 2 verboden binnen een tijdvak van 1 jaar na beëindiging van zijn dienstbetrekking bij de BV, zaken als de BV op het moment van beëindiging drijft, in welke vorm ook te drijven of daarbij rechtstreeks of zijdelings betrokken te zijn. Verder geen melding van dwangsom/boete/rayon o.i.d. Ik wil een eigen bedrijf starten in dezelfde branche. Kan ik, gezien het feit dat als ik ontslag neem, mijn huidige werkgever alle kennis kwijt is, dit ongestraft doen?