lhamerling

Aah, OK. Het gaat om beveiligingsmedewerkers. Dienstverlening dus. Het zijn over het algemeen oproepkrachten wat het ook weer moeilijk maakt omdat ze er dikwijls een baan naast hebben (en sommige belastingvrije voeten vervallen).

Ik heb het in mijn starterstijd een keer aan de belastingdienst gevraagd. Deze vertelde mij dat overal 0 moet worden ingevuld en eventueel een toelichting als 'Bedrijf wel ingeschreven maar nog niet aktief'.

Heeft iemand ervaring met het opstellen van een rekenschema voor loonkosten (In bijvoorbeeld MS-Excel)? Met name het berekenen van loonbelasting en het werkgeversdeel vind ik erg ingewikkeld.

In mijn omgeving wordt een grote bek zelden gehonoreerd. Je kunt best voor je mening uitkomen, zeker als je weet waarover je het hebt. Doorslaggevend is toch meestal een prijs, tarief en de mate waarin je je klant kunt adviseren.