paul_m

Beste Gerard, Bedankt voor je reactie. Het blijft een gekuntselde oplossing, dat ben ik met je eens ;) Iets meer gegevens. De werknemer woont in Duitsland en mag derhalve een auto met een Duits kenteken rijden. Het zou gaan om een auto met een fiscale waarde van ongeveer 50.000 EUR in Nederland. De leaseprijs (full option) zou 770 EUR bedragen (ex btw). Inschatting is dat er 6 liter per 100 km wordt gereden. Totale kosten ex btw voor de werkgever zou dan neerkomen op zeg 1.025 EUR per maand. Dit is 1.240,25 EUR per maand voor de werknemer. Ten opzichte van het standaard lease scenario krijgt de werknemer bij een vergoeding van 35 cent 1.560 euro meer uitgekeerd Daarvan zou de werknemer dus de lease en brandstof kunnen betalen aan de werkgever. Er kan zelfs nog een lagere kilometervergoeding worden gegeven mijns inziens. Het betreft een bijzondere situatie vanwege het zeer lage leasetarief (wegens Duitsland lease). Tevens is het zo dat de auto geregistreerd staat op naam van de werknemer, niet de werkgever. Slechts de leasefactuur gaat naar de werkgever. Betreffende je opmerking over niet gewerkte dagen, carpoolen zie wederom mijn eerdere opmerking: Ik weet dat er risico's aan verbonden zijn, maar daar vraag ik expliciet niet naar, Ik vraag alleen naar de fiscale mogelijkheid om op deze manier een auto aan een werknemer te verhuren.

Beste Norbert, Wederom bedankt voor je antwoord. Indien dit zorgt voor een hogere netto inkomsten en een grotere auto voor de werknemer waar hij meer tevreden mee is: ja. Echter, wellicht heb je mijn laatste zin gemist: ik vraag alleen naar de fiscale mogelijkheid om op deze manier een auto aan een werknemer te verhuren.

Beste Norbert, Bedankt voor je reactie. Op de opmerking dat het een vreemde vraag is voor een werkgever: mijns inziens hoort bij het bedrijfseconomische aspect ook nog een aspect om te zorgen voor je personeel. Personeel is immers je belangrijkste kapitaalgoed naar mijn mening. Ik geloof dat ik niet helemaal duidelijk was met mijn vraag. Je kan het zien dat de werkgever de auto leased aan de werknemer, wat mij betreft middels een factuur. De factuur wordt ingehouden van het salaris. De werknemer betaalt dus volledig de autokosten, ze lopen alleen via de werkgever vanwege contracten en betere prijzen. Ik weet dat er risico's aan verbonden zijn, maar daar vraag ik expliciet niet naar, Ik vraag alleen naar de fiscale mogelijkheid om op deze manier een auto aan een werknemer te verhuren.

Het idee is om de werknemer een vergoeding van 35 cent per kilometer te geven. Daarvan is 19 cent onbelast en 16 cent cent wordt als loon gezien en dus belast. De werknemer rijdt 180 km per dag. Met 22 werkdagen zou dit neerkomen op een onbelaste vergoeding van 752,40 EUR en 633,60 belast. Dit zou dus overeenkomen met een netto vergoeding van ongeveer 1.120 EUR. Klopt mijn berekening tot nu toe? Is het dan mogelijk om de werknemer uit dit bedrag een leaseauto en brandstof te vergoeden, waarbij de BTW hierover niet wordt teruggevraagd, eventueel met eigen bijdrage van de werknemer? En heeft de werknemer op deze manier geen bijtelling? Hij betaalt immers de auto volledig zelf inclusief BTW.

Wie kan mij een hint geven waar ik de fiscale bijtelling moet boeken? We krijgen een overzichts journaalpost van ons loonverwerkingsbedrijf. Deze boek ik normaal gesproken met de volgende journaalpost in onze eigen administratie: Brutolonen Sociale lasten ed vakantiegeld aan netto lonen aan loonheffing Maar nu is er sind kort een leaseauto binnen het bedrijf. Op welke post boek ik de fiscale bijtelling? Mijn gezonde verstand zegt dat dit een 4... post (w&v) moet zijn? Kortom: wat wordt de correcte journaalpost inclusief fiscale bijtelling? Bvd, Paul

Wat is er nodig om een Ltd. om te zetten naar een BV en wat zijn de kosten hiervan? Maw, waar kan ik dit regelen en wat voor gegevens zijn er nodig? Ik heb deze vraag al vaker zien langskomen, maar het antwoord niet kunnen vinden.

Ik dacht dat er een maximum van 17.5k aan een RC zat omdat het anders aannemelijk is dat het om een lening gaat? Ik zal kijken of de bron kan vinden. In ieder geval bedankt voor je antwoord.

Hallo, Ik zit met de volgende situatie: Er is een beheer BV die twee leningen heeft om een aandeel in een ander bedrijf te kopen. De eigenaar van de beheer BV stort vanuit prive maandelijks een bedrag op de rekening van de beheer BV om de rente en de aflossingen van de leningen te betalen. Mijn vraag is nu hoe ik die stortingen moet boeken? Zal ik dat als een rekening courant behandelen? Maar zit daar niet een maximum van € 17.500,- aan?