Ard Koopman

Hierbij link naar een bedrijf van een relatie; zij geven veel workshops over wat je wel en niet moet doen op een beurs. Het concept heet 'Liever Business dan een berg visitekaartjes'. http://www.lieverbusiness.nl

Wat een goede tips in deze draad. Ik heb er ook nog wel twee: Sta vroeg op - de directeur is er vaal al eerder dan de secretaresse. In kleine organisaties neemt hij/ zij bovendien soms zelf de telefoon op om 8.00 uur. Glimlach als je praat. Dit 'horen' mensen aan de andere kant.

Een site met een gratis zelfstudie over LinkedIn, en hoe je het kunt inzetten om je omzet te vergroten: http://www.justconnecting.nl

Hierbij nog twee tips: Geef op je website op meerdere plekken de mogelijkheid om in te schrijven op een nieuwsbrief. Zo houd je eenmalige bezoekers langer vast en bouw je een prospectbestand op dat je kunt gaan 'bewerken'. Geef gratis dingen weg als bijvoorbeeld een whitepaper of een handige presentatie op je site die mensen kunnen downloaden. Zo vergroot je het gun-effect omdat mensen meer sympathie krijgen voor jouw organisatie. Bovendien kan het traffic naar je site vergroten omdat mensen de gekregen informatie vaak weer doorsturen aan anderen.

Missen andere communicatieadviesbureau's deze kenmerken dan? Ik vind ze in ieder geval niet erg onderscheidend overkomen. Wat is nou echt het verschil of wat zou je anders willen doen? Ik realiseer me idd dat ze voor een communicatieadviesbedrijf niet erg onderscheidend zijn. Ik wil beginnen als interimmer, dan zijn ze dat nog wel. Met name het feit dat ik ervaring heb in veel verschillende organisaties, van non-profit tot zeer commercieel. Dank alvast voor deze feedback, ik denk dat nadenken over extra onderscheidend vermogen goed zou zijn en dat het ook mijn zoektocht naar een naam makkelijker maakt.

Wat is volgens jou communicatie-advies? Alle vormen van ondersteuning vanaf het schrijven van een communicatieplan tot en met het ontwikkelen van een campagne. In eerste instantie wil ik dit als interimmer gaan doen.

Hallo, Ik ben een bedrijf aan het starten dat communicatieadvies geeft. Het onderscheidend vermogen ligt met name in ervaring (veel verschillende branches), flexibiliteit (veel verschillende communicatiefacetten), snelle operationele inzetbaarheid en daadkracht. Een aantal leuke namen die ik had zijn al in gebruik, zoals CommPassie, ComCreet, ComCepts en CommPetence. Na twee brainstormsessies is de inspiratie een beetje op en het hoofd een beetje vol. Is er iemand die nog andere ideeen heeft? Ik zou je dankbaar zijn!!! Groet, Ard