klm10

Beste mensen, Samen met een compagnon zit ik in een VOF. De omzet stijgt, maar dat komt niet dankzij mijn compagnon maar ondanks mijn compagnon. Zij loopt de kantjes er van af en neemt geen eigen initiatieven. Nu wil ze bijvoorbeeld niet veel werken omdat het zo'n rare periode is vanwege de kerst. Over twee weken zal er ongetwijfeld weer een andere reden zijn. Klantgesprekken doet ze slecht (aanvallend zelfs), in de diensten aan de klant maakt ze opzichtige fouten vanwege een slechte voorbereiding. Ik verwijt het vooral mezelf, namelijk dat ik een verkeerd besluit heb genomen door met haar in zee te gaan. Dat ze een keer was ontslagen moest een duidelijk alarmsignaal zijn, maar ik was er doof en blind voor. De frustraties lopen bij mij zeer hoog op. Op zich goed, want dat zet je aan tot actie. Nu heb ik hier op het forum al gelezen dat ik de nodige juridische stappen kan ondernemen. Juridisch is alles wel duidelijk. Ik wil echter geen vuurwerk omdat ik geen herrie buiten de zaak, dus in de omgeving, kan gebruiken en die kans is groot met haar. Daar komt bij dat ik nog veel geld van haar tegoed heb en zij zonder de VOF werkloos thuis komt te zitten en ik nog heel lang kan wachten op mijn geld (er is niets om te executeren). Ik ben daarom op zoek naar antwoorden op de volgende vragen: 1. Hoe zet ik haar op een stille wijze de zaak uit. (Ik denk bijvoorbeeld aan "up is out", iemand wijzen op de verantwoordelijkheden --> kan de verantwoordelijkheden niet aan --> stapt uit zichzelf op) 2. Alternatief: Hoe kan ik iemand wel motiveren productief te zijn? Of is dat een onbegonnen zaak ik dit geval? Alle raad is welkom! Misschien zie ik dingen over het hoofd of denk ik te beperkt. Ben ik te terughoudend en laat ik de zaak toch teveel op zijn beloop? Laat het me weten!