Ga naar inhoud

Ward van der Put

Moderator
  • Registratiedatum

  • Laatst bezocht

Berichten die geplaatst zijn door Ward van der Put

  1. Geplaatst:

    7 uur geleden, Jasper S. zei:

    De werknemer heeft een jurist in de arm genomen en deze claimt dat wij onder een bepaalde CAO vallen.

    Wij zijn van mening dat dit niet zo is.

    Bij wie ligt de bewijslast dan?


    Even een stapje terug: welke concrete claim ligt er dan die op de CAO is gebaseerd?

    Als je arbeidsvoorwaarden beter zijn dan de CAO, is het immers niet logisch dat de werknemer een beroep doet op de slechtere CAO.

  2. Geplaatst:

    Ik kan de fout gedeeltelijk reproduceren, maar het ligt vermoedelijk niet aan ons.

    http://www.higherlevel.nl/ zonder s en http://higherlevel.nl/ zonder www redirecten beide correct:

    ```

    HTTP/1.1

    301

    Date: Tue, 26 May 2026 08:27:39 GMT

    Server: Apache

    Location: https://www.higherlevel.nl//

    Keep-Alive: timeout=5, max=100

    Connection: Keep-Alive

    Content-Type: text/html; charset=iso-8859-1

    ```

    Het gospelkoor higher-level.nl met streepje geeft zonder https echter wel een 200 OK in plaats van een redirect.

    Maar ja, dat is een andere site en daar kunnen wij verder weinig aan doen. 😁

  3. Geplaatst:

    13 minuten geleden, SluisBV zei:

    De biologie heeft het oneerlijk verdeeld, mannen hebben nou eenmaal een kleinere rol hierin dan vrouwen. Daardoor voelt het soms ook lastig hoe hier mee om te gaan. Stel nou dat iemand 4 kinderen krijgt? Dat zou betekenen dat er een vol jaar aan zwangerschapsverlof minder aan omzet wordt binnen gehaald, waardoor er ook minder geïnvesteerd kan worden en dus ook geen compounding interest ontstaat, en er dus onvermijdelijk gevolgen zijn voor zaken zoals pensioen en leeftijd van stoppen/minderen met werken.


    Vrouwen leven gemiddeld ook ruim 33 maanden langer — en 33 keer € 1.558,15 per maand netto AOW voor alleenstaanden is compounded méér dan € 51.000 netto.

  4. Geplaatst:

    De inschrijving is open!

    De KVK Innovatie Top 100 zet de spotlights op vernieuwend ondernemerschap. Van slimme tech-oplossingen tot duurzame doorbraken: alle mkb'ers met lef en visie nodigen wij uit om zich aan te melden. Wie volgt het Delftse Tree Composites op als de winnaar en pakt het podium?

    No image preview

    KVK Innovatie Top 100 | Innovatieve ondernemers met groei...

    De KVK Innovatie Top 100 laat zien waartoe het MKB in staat is. Succesvolle innovaties op het gebied van product, dienst, proces of organisatie.
  5. Geplaatst:

    11 uur geleden, Max1988 zei:

    Er is één investeerder die in kind wilt investeren, bestaande uit personeel ter waarde van circa 300K euro voor één jaar, mogelijk aangevuld met circa 100K euro cash, en daarvoor krijgt de investeerder 25% van het bedrijf.


    Hoe ziet die ouder-kindrelatie eruit? (Is er een familieconcern? Is er ruimte voor een schenking of achtergestelde lening? Hoe is de nalatenschap geregeld waar die 25% straks in valt? Enzovoort, enzovoort.)

    11 uur geleden, Max1988 zei:

    Na jaar 1: 1 miljoen euro

    Als 25% bij de start al € 300.000 tot € 400.000 waard is, heeft de onderneming dus bij de start al een waarde van € 1,2 tot € 1,6 miljoen — en niet slechts € 1 miljoen na een jaar.

    Verder vergeet je inderdaad wat zaken. Ten eerste is er de verwatering (dilution) van aandelen. De investeerders die jullie hopen aan te trekken, zullen vanwege het "hoge risico" aandelen willen ontvangen. Daarvoor zullen hetzij nieuwe aandelen worden uitgegeven, hetzij aandelen worden verkocht door de oprichters en het personeel: in beide gevallen verwatert je belang.

    Daarnaast lijk je een compensabel aanloopverlies te lijden. Dat kunnen we afleiden uit het feit dat de eerste € 300.000 personeelskosten niet uit de omzet kunnen worden bekostigd, maar daarvoor een investeerder nodig is. (En als het kind daarvan wel salaris krijgt maar jij slechts een retainer, dan is daarmee het zaadje voor het eerste aandeelhoudersconflict al geplant.)

  6. Geplaatst:

    Startende ondernemers lopen vast op administratie door gebrek aan basiskennis, waarschuwt KVK

    Startende ondernemers blijken moeite te hebben met hun administratie, vooral door een gebrek aan basiskennis. Dat blijkt uit onderzoek van de Kamer van Koophandel (KVK) onder 800 ondernemers. Volgens Christiaan Hazelaar, ondernemersadviseur bij KVK, realiseren veel beginnende ondernemers zich vaak niet wat er allemaal op hen afkomt. 'Dat zijn soms hele cliché-achtige dingen, zoals het doen van de btw-aangifte, de inkomstenbelasting, en het voeren van een fatsoenlijke administratie.’

    Via BNR: Startende ondernemers lopen vast op administratie door gebrek aan basiskennis, waarschuwt KVK

    KVK: Startende ondernemer loopt vast op administratie en belastingaangifte

  7. Geplaatst:

    17 uur geleden, CloudSparrow zei:

    Ik zie dus in het CRM dat hij met twee andere collega's de hele tijd overlegt over wat ze naar mij gaan sturen


    Wat is de rol of functie van deze twee collega's in de onderneming?

    Er zijn maar 2 aandeelhouders, er is al 2 jaar geen geld om loon te betalen en € 10.000 omzet per maand is ongezond weinig voor 4 FTE: misschien is dit juist een unieke kans om je aandelen van de hand te doen nu ze voor anderen wel wat waard lijken te zijn.

  8. Geplaatst:

    41 minuten geleden, aw-ad.nl zei:

    Vraag om een specificatie per handeling. Een goede boekhouder kan exact uitleggen waar de tijd in zit — zonder jargon. Kan of wil hij dat niet? Dan is dat een signaal.


    Een urenspecificatie is min of meer vereist wanneer je werkt op basis van een uurtarief (“uurtje factuurtje”): de urenspecificatie is cruciaal voor de controleerbaarheid van je factuur door de opdrachtgever. Hoewel een boekhouder geen accountant is, zou deze boekhouder dat toch wel moeten inzien.

    Probleem is misschien meer dat sommigen de onhebbelijke gewoonte hebben om de duur van werkzaamheden naar boven af te ronden op een kwartier of een veelvoud van een kwartier. Dan kom je met 25 kwartier voor 25 bonnetjes alsnog uit op een paar honderd euro.

  9. Geplaatst:

    Ik zou dit boeken als privéopname in de eenmanszaak en privéstorting in de (separate) administratie van de vof.

    Als je jouw ‘aandeel’ in de vof behandelt als deelneming van de eenmanszaak, gaat dit vervelend door elkaar lopen. Dan zou je, bijvoorbeeld, minstens jaarlijks het resultaat van de vof als winst of verlies moeten boeken in je eenmanszaak en prijkt de deelneming jarenlang als voortdurend veranderende post op de balans van je eenmanszaak (die afgezien van deze ene storting verder misschien niets met de vof te maken heeft). Niet doen, nergens voor nodig.

    Welkom op Higherlevel.nl.

  10. Geplaatst:

    15 uur geleden, Reemsons zei:

    Mijn vrouw heeft wel een zakelijke rekening. Maar ik heb dus van 2024 geen balans.


    Als ze alleen een zakelijke bankrekening heeft en (vanwege de KOR) verder niets met omzetbelasting van doen heeft, staan er op de eenvoudigste beginbalans maar twee identieke bedragen: het saldo van de bankrekening per 1 januari onder liquide middelen en het eigen vermogen (dat gelijk is aan het banksaldo).

    In het ReferentieGrootboekSchema (RGS) heeft de beginbalans voor het eigen vermogen een aparte rekening, maar in de meeste boekhoudprogramma's kun je wel een soortgelijke structuur terugvinden:

    Activa (debet)

    • BLim Liquide middelen

    •• BLinBan Tegoeden bij banken

    ••• BLimBanRba Rekening-courant bank

    Passiva (credit)

    • BEiv Eigen vermogen

    •• BEivKap Eigen vermogen onderneming natuurlijke personen

    ••• BEivKapOnd Ondernemingsvermogen exclusief fiscale reserves

    •••• BEivKapOndBeg Beginbalans (overname eindsaldo vorig jaar)

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.

Account

Navigation

Zoeken

Zoeken

Configure browser push notifications

Chrome (Android)
  1. Tap the lock icon next to the address bar.
  2. Tap Permissions → Notifications.
  3. Adjust your preference.
Chrome (Desktop)
  1. Click the padlock icon in the address bar.
  2. Select Site settings.
  3. Find Notifications and adjust your preference.