femy Geplaatst: 10 december 2008 femy 1 0 Geplaatst: 10 december 2008 heb een aanstellingsbrief getekend dd 1/11/08 voor onbepaalde tijd met 2 maanden proeftijd krijg nu een akte van benoeming voor bepaalde tijd tot zomer 09 opgestuurd vraag me af of dit uberhaupt kan en/of de proeftijd nu nietig is bvd betreft onderwijs Link naar reactie https://www.higherlevel.nl/forums/topic/18442-contract-onbepaalde-tijd-door-werkgever-omzetten-naar-bepaalde-tijd/ Delen op andere sites More sharing options...
0 StevenK Cyber Security Adviseur Geplaatst: 11 december 2008 StevenK Cyber Security Adviseur 4,8k 8 650 Geplaatst: 11 december 2008 Hiermee kun je beter dan een vakbonds- of arbeidsrechtjurist stappen. HL is er niet voor werknemersvragen. #ICT #Legal #manufacturing #sustainability Link naar reactie https://www.higherlevel.nl/forums/topic/18442-contract-onbepaalde-tijd-door-werkgever-omzetten-naar-bepaalde-tijd/#findComment-182845 Delen op andere sites More sharing options...
0 Joost Rietveld Geplaatst: 11 december 2008 Joost Rietveld Moderator 23k 87 2397 Geplaatst: 11 december 2008 en om die reden is dit topic op slot. DenariusAdvies: Tax | M&A | Legal Link naar reactie https://www.higherlevel.nl/forums/topic/18442-contract-onbepaalde-tijd-door-werkgever-omzetten-naar-bepaalde-tijd/#findComment-183026 Delen op andere sites More sharing options...
femy
femy
heb een aanstellingsbrief getekend dd 1/11/08 voor onbepaalde tijd met 2 maanden proeftijd
krijg nu een akte van benoeming voor bepaalde tijd tot zomer 09 opgestuurd
vraag me af of dit uberhaupt kan en/of de proeftijd nu nietig is
bvd
betreft onderwijs
Link naar reactie
https://www.higherlevel.nl/forums/topic/18442-contract-onbepaalde-tijd-door-werkgever-omzetten-naar-bepaalde-tijd/Delen op andere sites
Aanbevolen berichten
2 antwoorden op deze vraag