Personeel bij eenmanszaak

[ed1973]

Ik heb een reparatiebedrijf (eenmanszaak) voor technische apparatuur aan mijn woonhuis van ongeveer 10 vierkante meter en kan het in bepaalde periodes het werk niet alleen aan.

 

Een kennis van me heb ik geschikt bevonden om voor me te werken.

 

Ik wil hem niet in dienst nemen, maar alleen betalen voor de uren dat ik hem nodig heb en wil dit uiteraard allemaal legaal doen.

 

Wat is nu de beste arbeidsovereenkomst met hem ?

Hij heeft momenteel een uitkering, zijn er nog zaken die hij moet regelen ?

 

Of hebben jullie misschien nuttige links voor me ?

 

Bij voorbaat enorm bedankt !

[Jeroen Bakker]

Wanneer je hem niet in dienst wilt nemen maar wilt inhuren wanneer je wilt en voor zoveel je wilt, dan is het volgende denk ik het gemakkelijkst: benader een uitzendbureau bij jou in de buurt of zij als 'pay-roll' aanbieder willen optreden. Laat hem zich vervolgens bij hen inschrijven, en huur hem in via het uitzendbureau. Het kost dna iets meer maar je hebt er amper omkijken naar, je hebt veel flexibiliteit en zit je niet aan contracten vast.

[ed1973]

Ik zal dat eens gaan uitzoeken, Jeroen bedankt !

 

Het is al wel zo, dat ik een boekhoudster heb, die de boekhouding kan regelen hiervoor.

 

Dus als er andere mogelijkheden zijn, dan hou ik me graag aanbevolen.

[Johan Mulder]

Wellicht dat jouw kennis zich kan aanmelden als ZZP'er? (zelfstandige zonder personeel) Dat brengt wel het één en ander met zich mee en zal waarschijnlijk ook moeten worden kortgesloten met het CWI (ivm de uitkering). Echter blijft er dan geen bepaald percentage achter bij een uitzendbureau.

 

Kijk ook eens op www.belastingdienst.nl

 

Succes.

[Alex]

Hij heeft momenteel een uitkering, zijn er nog zaken die hij moet regelen ?

 

Wat voor uitkering heeft hij? Als hij een bijstandsuitkering ontvangt is er een kans aanwezig dat je bij zijn

gemeente een loonkostensubsidie kan krijgen voor het in dienst nemen van een uitkeringsgerechtigde.

De moeite van het uitzoeken waard....