ik heb van de week gepsroken met een startende ondernemer die een bedrijf heeft over genomen na een faillisement, hij heeft mij een contract aangeboden en geeft mij de kans na een jaar 10% van de aandelen over te kopen,
wat doet dit als werknemer??
wordt je DGA of blijf je werknemer zoja dus aansprakelijk??
is het beter om zelf een bv opterichten en gelijk een holding om zo kapitaal op te bouwen,
kan je ook aandelen overnemen zonder dat je bestuurlijke rechten krijgt en dus niet aansprakelijk bent en hier door wel de lusten maar niet de lasten!!!!!
Verberg topic start
Featured Replies
Dit topic is nu gesloten voor nieuwe reacties.
Maak een account aan of log in om te reageren
Je moet een lid zijn om een reactie te kunnen achterlaten
Account aanmaken
Registreer voor een nieuwe account in onze community. Het is erg gemakkelijk!
We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.
wouterK
Beste Lezers,
ik heb van de week gepsroken met een startende ondernemer die een bedrijf heeft over genomen na een faillisement, hij heeft mij een contract aangeboden en geeft mij de kans na een jaar 10% van de aandelen over te kopen,
wat doet dit als werknemer??
wordt je DGA of blijf je werknemer zoja dus aansprakelijk??
is het beter om zelf een bv opterichten en gelijk een holding om zo kapitaal op te bouwen,
kan je ook aandelen overnemen zonder dat je bestuurlijke rechten krijgt en dus niet aansprakelijk bent en hier door wel de lusten maar niet de lasten!!!!!