Erelijst

dasdas

Inmiddels zijn de overheidsbobo’s er ook achter gekomen dat de Overheid zelf de grootste langdurende opdrachtgever is van ZZP’ers. De ZZP’er in loondienst nemen kan niet/mag niet/wil niet, dus dit is weer een typisch gevalletje van ‘in eigen vingers snijden’. Niet spelen met messen als je niet weet hoe ze te gebruiken.

Prima allemaal, maar het ging mij er vooral om dat lezers niet denken dat zelf even een BV met STAK oprichten de oplossing is. Dat is het dus niet

Je bent niet zondermeer werknemer, dat is de hele crux van de eigen BV. Je staat namelijk niet onder gezag, ook niet als je er een STAK tussen zet waarin je zelf het bestuur bent. MKB Vangnet is een compleet ander product. Daarin wordt de STAK bestuurd door mensen van IMK zelf. Dat kost je gewoon een bak geld extra. In essentie niet heel veel anders dan het aloude Uniforce. En ook van deze constructies is inmiddels bekend dat opdrachtgevers hier ook niet zondermeer vertrouwen in hebben. Je kunt met zo'n opzet nog zo gelijk hebben, als de opdrachtgever het niet aandurft, heb je geen klus.

Hoe kom je daarbij? Dat het stemrecht op de aandelen bij de STAK ligt, doet daar niks aan af. Je bent via een STAK niet ineens verplicht sociaal verzekerd. Jezelf "detacheren" vanuit een eigen BV is dus ook geen oplossing

Dag TeRa Het kan, het mag, het kan zowel in je bestaande als in een nieuwe holding. Het heeft alleen met het doel van dit forum, actief ondernemerschap, niet echt iets te maken. Vraagstukken over beleggen van vermogen gaan om die reden op slot. Bovendien kunnen bezoekers hier geen specifieke informatie over geven zonder jouw situatie te kennen.