long time reader, first time poster. Heb even gezocht, maar het antwoord niet eenduidig gevonden, vandaar mijn vraag.
Ik heb een holdingstructuur (in dienst bij Beheer BV, management fee uit werkmaatschappij BV) en ben voornemens om een tweede werkmaatschappij BV op te zetten, waarvan de aandelen 100% in de Beheer BV staan. Ik verwacht dat in deze 2e onderneming 8 a 16 uur per week aan arbeid door mij besteed wordt (er is geen sprake van ander personeel).
Ben ik verplicht om aan de nieuwe werkmij een management fee te factureren? Zo ja, gelden hier eisen aan in relatie tot, bijvoorbeeld, het minimale salaris DGA (deze ontvang ik reeds uit de holding ver boven het minimum).