-
Sociale verzekeringsplicht (met verplichting afdracht premies WW en WIA door de werkmij, ook al zijn jullie in loondienst bij de eigen holding) De consequenties voor deze sociale verzekeringsplicht voor jullie eigen managementfee (verrekening!) en voor jullie arbeidsongeschiktheidsrisico en de verzekering daarvan: je kunt wel een reguliere AOV afsluiten en/of je aansluiten bij een schenkkring maar die gaat niet uitkeren. Specialistenwerk -
Toeslagen uurtarief (web)design, media en advies
melonheaven plaatste een vraag in Ondernemingsplan en businessplanning
Goedemiddag Lezers, Al voor meerdere jaren draaien we ons eigen design agency, en maken we websites voor bijvoorbeeld zorginstellingen, grootzakelijke bedrijven, stichtingen, medische organisaties en dergelijke partijen. We ontwikkelen logo's, huisstijlen, PDF documenten op aanvraag, websites en geven hierop advies om 'dit soort type organisaties' de juiste richting in te helpen. De bedrijfsstructuur bestaat uit een business developer die samen met de klant een plan ontwikkelt voor hun site, huisstijl, documenten et cetera, vervolgens gaat de projectmanager uren in gesprek over de uitvoering, en plannen we de uren en oplevering in de operationele agenda, de developer bouwt alles naar besproken, waarna we regelmatig contact blijven houden met de klant voor advies, vervolg enzovoort. Zo doen we voor sommige klanten bijvoorbeeld meerdere websites van dochterbedrijven voor holdings, websitevernieuwingen. Alleen nu wil ik graag jullie mening over het uurtarief. Het uurtarief per medewerker per uur bedraagt € 62,50 ex btw. Aangezien de projecten onder tijdsdruk staan hebben we een avond, en weekendtoeslag van 40% bovenop het uurtarief, waardoor projecten eerder opgeleverd worden, doordat we vervolgens door kunnen plannen in de avonden en weekenden. Daarnaast hebben we een spoed toeslag bovenop het uurtarief van 60% wanneer een project haast heeft, bijvoorbeeld wanneer een bedrijf op zeer kort termijn een wijziging in zijn site moet aanbrengen voor bijvoorbeeld een ISO-keuring. Dan schakelen we bijvoorbeeld voor projecten extra medewerkers in, of plannen de developers uren langer door. Het standaard uurtarief is 62,50 met 40 procent toeslag is het 87,50, en met spoed toeslag is het 100,00. Hoe denken jullie over deze uurtarieven? Kan het hoger / kan het lager. Ik hoor graag jullie mening hierover. Met vriendelijke groet, Melonheaven -
Conflict tussen aandeelhouders, hoe nu verder?
Gast reageerde op qwerty018's vraag in Herrie in de zaak
Voor deze impasse zie ik twee uitwegen: of de hele oprichting betwisten of mediation en een of andere shoot-out-regeling. Je schrijft dat de eenmanszaak beëindigd is, dan kan de inbreng van diverse zaken toch geen discussie meer zijn? Je schrijft dat de compagnons ingestemd hebben met doorontwikkeling van software en site, dan kan activiteit van de BV toch niet betwist worden, of wel? Jij bent als bestuurder verantwoordelijk voor de juridische documentatie en administratieve verplichtingen van de BV. Is er geen inbrengbeschrijving of hoe zit het met het volstorten van aandelen door drie vennoten? Neem je vanuit een eigen holding deel? Hoe nemen jouw mede-vennoten deel? En heb je de afgelopen twee jaar een management vergoeding of anders een wettelijk minimum DGA-salaris ontvangen? En hebben de vennoten nog geen enkele investering gedaan? Ik zou proberen om een vaststelling voor 1 juli 2022 of 1 oktober 2022 te maken. Topic voor forumonderdeel ´Herrie in de zaak´. Met vriendelijke groet, Wigbolt -
Conflict tussen aandeelhouders, hoe nu verder?
qwerty018 reageerde op qwerty018's vraag in Herrie in de zaak
Bedankt voor de antwoorden tot zo ver; Erg nuttig en altijd weer leerzaam op dit forum. Ik zal proberen wat vragen te beantwoorden: - Aandelenemissie: Als mijn compagnons mee willen doen bij de aandelenemissie naar rato en hiermee nieuw kapitaal inbrengen dan zou ik daar nog mee kunnen leven. Ook al zou het conflict daar niet zomaar weg van gaan, ieder zijn belang is nog steeds het succes van de BV. Dan zou ik minimaal 51% behouden in geval dat ze naar rato willen mee doen tot maximaal 75.5% als ik alle aandelen zou kopen. Niet de meest nette manier, maar dan kan ik wel gewoon door met het bedrijf. - Ze hebben nooit nadrukkelijk ingestemd dat ik tijdens die 2 jaar verder zou gaan met ontwikkelen maar hebben ook nooit bezwaar gehad dat ik geen focus heb gelegd op de verkoop van het product. Het enige waar ze akkoord mee waren is dat ik mij gericht had op het afronden van mijn studie. - Er is geen inbrengbeschrijving; volstorting van aandelen alleen doormiddel van een symbolisch klein bedrag; De compagnons hebben geen kapitaal gestort (ook al was dat wel de mondelinge afspraak, naast alleen advies en netwerk). - Ik ben aandeelhouder als natuurlijk persoon, zij als ieder een eigen holding - Ik heb in de afgelopen 2 jaar geen salaris of management vergoeding ontvangen vanuit de BV Wat bedoel je precies met vaststelling voor 1 juli of 1 oktober? Ik hoef ze niet perse volledig uit de BV te hebben; maar wanneer ik al het financieel en operationeel risico neem verwacht ik wel een veel groter aandeel. -
Pokémon gebruiken voor eigen merk?
Wouter Hol reageerde op HATeam's vraag in Intellectueel eigendomsrecht en productbescherming
Als je het onder je eigen merk wilt doen dan moet je een licensing deal met The Pokémon Company aan gaan. Voor het bundelen van boosterpacks kan je dat als kleine firma gerust vergeten. De MGs (Minimum Guarantees, de minimale royalty fee die je moet afdragen) zijn vrij hoog. Bovendien zijn de markten voor de Pokémon TGC al vergeven. MJ Holding die je waarschijnlijk bedoelt, is (een van?) de officiële distributeur(s) van trading cards in de USA, waaronder Pokémon. Zij zijn zodoende in contact met Pokémon Company om de boxen waar je over spreekt te maken. Daar ga je als kleine speler niet tussen komen. Maar je mag wel booster packs (door)verkopen en je mag ze ook bundelen. Dat is op zich niet verboden. Zo lang je maar helder bent over de inhoud van het pakket dan is het je gewoon toegestaan om zo'n pakket te verkopen. Wat je hoogstwaarschijnlijk niet mag doen is EAN codes er voor vast leggen en/of je eigen merk er op plakken. Dat maakt het verkopen op platforms als bol.com lastig cq. onmogelijk, maar daar zal je je bij neer moeten leggen. Ook omdat juist die platformen erg streng zijn op dit soort producten omdat er veel namaak is in deze branche. Zo lang je niet het logo of andere beeldmerken van Pokémon gebruikt in je communicatie en je helder bent over de inhoud van jouw pakketten en niet nieuwe EAN's voor vast legt (al helemaal niet door die EAN's bij een beunhaas te halen ipv. bij GS1) dan zit je op zich wel goed, zou mijn gok zijn. Als je het zeker wilt weten, dan neem je contact op met de Pokémon Company. -
Pokémon gebruiken voor eigen merk?
HATeam reageerde op HATeam's vraag in Intellectueel eigendomsrecht en productbescherming
Ik kan de vraag wel stellen, maar hoe ga ik verschillende EAN’s onder een ander product verkopen? Resellen is inderdaad geen probleem. In Amerika zijn deze boxen een groot ding, bijvoorbeeld via youtube PokeRev, (Mysterycube, J.M Holdings die ook deze boxen maakt) In deze branche wil ik ook wat gaan doen, alleen hoe en wat.. -
Lening terugbetalen als reden verlaging gebruikelijk loon
Yululu plaatste een vraag in Fiscale zaken
Ik kan een aandeel overnemen in een bedrijf. Hiervoor krijg ik een DGA management fee (48k p/j) en eventueel dividend. Het aandeel kan ik deels privé financieren, maar een deel (100.000) leen ik bij mijn vader en schoonvader. Ik heb een inkomen uit mijn eenmanszaak (dat zal iets bescheidener worden doordat ik daar minder tijd aan besteed) en mijn vrouw werkt, dus het DGA is niet direct nodig. Kan ik daarmee de lening afbetalen zonder loon uit te keren? Mijn idee is privé lenen bij vader en schoonvader, dan van mijzelf €100.000 te lenen met de nieuw op te zetten holding en die lening met mijn management fee terug te betalen. Ik theorie sta ik dan na 2 jaar op 0 schulden (48k X 2 + een beetje dividend). Waarna ik wel gewoon als DGA in loondienst ga. Als ik wel DGA moet zijn vanaf de start is mijn aflossings capaciteit slechts wat er netto overblijft ipv de volledige bruto €4000. Ik weet echter niet of eerst leningen terugbetalen een valide reden is voor een tijdelijke verlenging van het gebruikelijk loon. Heeft iemand er ervaring mee? Alternatieve vraag als dat niet mag: kan ik eind vanuit mijn holding mijn eenmanszaak winst factureren? Zodat de eenmanszaak winst als dividend uitgekeerd wordt in plaats van als ondernemer? Dat zou “iets” belasting schelen. Of moet ik dan mijn eenmanszaak omvormen naar een bv? -
Dividendbelasting vanuit werkmaatschappij
Johan S reageerde op Johan S's vraag in Fiscale zaken
Dank je wel! Ik had het verrekenen van belasting gelezen op https://ondernemersplein.kvk.nl/dividend-dividendbelasting-dividenduitkering/# , maar denk bij nader inzien dat het niet voor mijn situatie geldt, omdat de holding geen vennootschapsbelasting betaalt. Als mensen nog tips hebben mbt dividendbelasting verrekenen, hoor ik het graag :) -
Dividendbelasting vanuit werkmaatschappij
Joost Rietveld reageerde op Johan S's vraag in Fiscale zaken
Ja, je kunt geen dividend uitkeren aan een partij die geen aandeelhouder is Dat laatste klopt sws niet. De dividendbelasting moet ingehouden worden door de holding. Jij verrekent die privé in de inkomstenbelasting. -
Dividendbelasting vanuit werkmaatschappij
Johan S plaatste een vraag in Fiscale zaken
Goedendag, Ik heb al een en ander gespeurd mbt dividendbelasting en het verrekenen daarvan. Mijn hamvraag is eigenlijk of ik vanuit de werkmaatschappij dividend aan mezelf mag uitkeren (als DGA / enige werknemer). Of moet dit per se vanuit de holding gedaan worden (die ik ook heb?). Ik vraag me dit af omdat ik volgens mij wel aandeelhouder ben van de holding, maar de aandeelhouder van de werkmaatschappij is volgens mij de holding (en niet ik als prive-persoon). Mijn holding die staat nu eigenlijk niets te doen en zal dus ook geen vennootschapsbelasting hoeven te betalen, lijkt me, die ik zou kunnen verrekenen. Daarom lijkt het me gunstiger vanuit de werkmaatschappij dividend uit te keren naar prive, want ik las ergens dat dat verrekend kan worden met vennootschapsbelasting. Hopelijk weten jullie het antwoord op deze vraag, op internet moeilijk te vinden. Vriendelijke groet, Johan -
Hallo, Ik heb een holding / werkmaatschappij i/o. De structuur heb ik opgezet ivm het beperken van aansprakelijkheid. Hierbinnen wil een een software product verkopen dat ik in privétijd heb ontwikkeld. Deze software zo heb ik begrepen kan ik inbrengen in de holding. Het voordeel is de bescherming van het IE. Ontwikkeling van de software zal verder gaan in de werkmaatschappij in opdracht van de holding. To zover de beoogde structuur Waar ik vast loop is het volgende. Hoe waardeer ik de software die ik al heb ontwikkeld. Mag ik dat zelf doen of moet dit door een accountant moet gebeuren zoals de notaris aangaf? Is een hoge of een lage waarde interessant? Ik heb overigens nog geen klanten dus heb geen idee hoe een accountant tot een waardebepaling kan komen. Denk wel dat er ondertussen al ruim meer dan 1000 uur in de ontwikkelde software is gaan zitten. ps. Ik weet niet of het relevant is maar ik heb nog een inschrijving bij de kvk uit 2022 omdat ik na 5 jaar voor een oude klant nog iets moest doen. Staat overigens helemaal los van de software die ik heb ontwikkeld -
EMZ naar Holding-werkmij of EMZ + VOF?
Jeffrey81 reageerde op Jeffrey81's vraag in Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
Je hebt gelijk, ik had wel in gedachte dat ik daarover nog VPB verschuldigd ben aan onze vrienden van de belastingdienst, maar had dat niet goed opgeschreven. Het scheel wel dat er een significant lager % betaald moet worden toch? hartstikke bedankt voor je bijdrage, ik denk dat ik kan concluderen dat een Holding/werkmij toch de voorkeur geniet. -
EMZ naar Holding-werkmij of EMZ + VOF?
Jeffrey81 reageerde op Jeffrey81's vraag in Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
Mijn idee is dat bij een omzetting van de EMZ naar BV met terugwerkende kracht per 1-1-2023 ik het geld wat op de rekening staat (minus DGA salaris) wel onbelast kan laten staan - of zie ik dat verkeerd? T.a.v. Het onderste; Dat is juist mijn idee, bij omzetting van EMZ naar BV kan ik het DGA-loon uit de huidige onderneming halen. Dan ontstaat er financieel geen scheve verhouding tussen mij en mijn compagnon en kunnen we beide met onze holdings 50% deelnemen in de nieuwe BV waarbij bestaande omzet uit onze werkmij’s de DGA-loon eis dekken. Dan kunnen we einde boekjaar de eventuele winst uit deze nieuwe BV met een dividenduitkering verdelen. Eens met deze gedachte? -
EMZ naar Holding-werkmij of EMZ + VOF?
Jeffrey81 reageerde op Jeffrey81's vraag in Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
Dank voor de uitgebreide adviezen! Om het e.e.a nog even te verduidelijken het volgende; - er heeft zich reeds een potentiële investeerder (met holding en werkmij) gemeld. We houden voor nu de boot nog even af, maar tegelijkertijd willen we onszelf genoeg ruimte geven om een investeerder aan boord te kunnen halen als dat later opportuun blijkt te zijn. - Ik hou aan het einde van dit jaar een aardige som geld over in mijn EMZ omdat ik niet veel heb onttrokken. Zou dit graag zakelijk houden voor de nodige investeringen het komend jaar zonder dat ik daar eerst inkomstenbelasting over moet gaan betalen. - EMZ zal geen stakingswinst hebben bij beëindiging. Het is een vrij simpele EMZ met weinig kosten, geen investeringen, geen fiscale reserves e.d. - Ik verwacht niet gek veel winst te maken met het nieuwe bedrijf gedurende het eerste jaar. Er zijn aardige aanloopkosten en de nodige investeringen. Al wel een aantal klanten die staan te popelen op het product, maar zij zullen tevens als testcase dienen en dus tegen sterk gereduceerd tarief het product afnemen. - Wij geloven natuurlijk sterk in het product, maar het moet zich wel eerst bewijzen in de markt. Het is mogelijk dat het een verlieslatende onderneming zal worden - we lopen trouwens weinig risico behalve de initiële investering en lopende kosten, we verwachten in elk geval geen scenario waarin torenhoge schulden kunnen ontstaan. - Ik heb natuurlijk weinig zin om én inkomstenbelasting vanuit de EMZ én loonbelasting vanuit de toekomstige BV te moeten gaan betalen. - verder is de vraag dan of het voor mijn compagnon nog wel rendabel is gezien ik verplicht vanuit de BV een DGA salaris moet ontvangen terwijl hij dat vanuit zijn bestaande holding kan doen voor hemzelf. alle advies is van harte welkom! Prachtig forum wat me telkens enorm - laagdrempelig! - helpt met mijn vragen! -
Hi Jeffrey, Je zou ook met je compagnon een coöperatie UA (COOP) kunnen oprichten waarbij jij met je EMZ voor 50% deelneemt en je compagnon met of zijn holding of zijn werkmaatschappij voor 50%. Jij kan dan je EMZ houden, want qua omzet zit je in je EMZ fiscaal beter. De vuistregel is dat het omslagpunt ligt rond de €150K-€175K om over te stappen naar een holding+werkmij, maar dat kan je wellicht ook eens navragen bij een belastingadviseur. Daarnaast geeft de COOP UA (Uitgesloten Aansprakelijkheid) onder de streep dezelfde bescherming als een BV. -
EMZ naar Holding-werkmij of EMZ + VOF?
Jeffrey81 plaatste een vraag in Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
Ik heb sinds een jaar een EMZ en loop nu tegen het volgende (luxe) probleem aan; Ik wil samen met een compagnon een SaaS bedrijf naast mijn EMZ starten en we zitten al vrij ver in de ontwikkel fase van onze eigen software. We verwachten over enkele weken operationeel te kunnen zijn. Dientengevolge is nu het moment daar om het bedrijf te gaan inschrijven. Mijn Compagnon heeft reeds een Holding en werkmij. Ik nog niet. Ik verwacht dit jaar met +-110K winst af te sluiten met mijn EMZ. Volgend jaar verwacht ik daarmee 130K winst te maken. Initieel was mijn plan om de eerste drie jaar lekker mijn EMZ te blijven houden en daarnaast het nieuwe bedrijf als VOF - met zijn Holding als vennoot - op te starten. Er zijn echter een aantal punten die de weegschaal toch doen uitslaan richting keuze voor een BV. Kan ik mijn EMZ met terugwerkende kracht per 1-1-2023 omzetten naar een Holding-BV? Haal ik daar voordeel uit? Of is het handiger om een holding met werkmij op 1 Jan 2024 op te richten waarbij de holding 50% belang neemt in de op te richten BV en mijn EMZ op 31-12-2023 te beëindigen bijvoorbeeld? Kan ik bijvoorbeeld ook nu al een Holding met werkmij oprichten naast mijn EMZ en dan per 31-12-2023 de EMZ staken? Ik weet even niet wat handiger is - boekhoudkundig/fiscaal. -
Legaal offshore in de Seychellen
LoremDesum plaatste een vraag in Rechtsvormen, vennootschaps- en ondernemingsrecht
Goedemorgen, ik zit met een vraag: Voor een nieuw business plan ben ik aan het oriënteren naar een offshore structuur. Het idee is als volgt: de op te richten onderneming richt zich volledig op de UK markt. Nu is het idee om als werkmaatschappij een UK ltd op te richten met als moederbedrijf een ‘holding’ op de Seychellen. Dit omdat anonimiteit voor ons erg belangrijk is en het plan (lees: online platform) volkomen legaal is in Engeland (en ook heel veel voorkomt) maar grijs gebied is in Nederland. We willen ons ook uitsluitend richten op de UK markt en Nederland niet bedienen in hoeverre is dit mogelijk? Wij willen dit absoluut niet doen om belasting te ontduiken en zijn gewoon bereid belasting te betalen. Hoe zit dit dan in elkaar? Betalen wij belasting in Engeland met de engelse werkmaatschappij? Of geven we ons bezit in de Offshore aan bij de belastingdienst en betalen we in Nederland belasting? Nogmaals wil ik benadrukken dat we geen belasting willen ontduiken maar puur veilig en anoniem willen ondernemen via het UK recht. En we met liefde belasting betalen in UK/NL. Ik ben benieuwd naar jullie mening. Alvast bedankt! -
Goedenavond, Ik heb een vraag met betrekking tot het factureren van een b.v. met mijn eenmanszaak. 7% aandeel --> Holding --> B.v. Ik vroeg mij af of het volgende mag: Werkmaatschappij b.v. (ik heb een 7% aandeel in de holding ervan) factureren middels mijn eenmanszaak. De werkmaatschappij houdt zich bezig met het creëren van software. Mijn eenmanszaak houdt zich bezig met het boekhouden. Ik factureer dus voor het boekhouden. Aangezien ik meer dan een 5% aandeel heb maar geen werkzaamheden verricht in de werkmaatschappij hoef ik geen DGA salaris aan mijzelf uit te keren. -
Beste Henk In beginsel is een holding hier prima voor geschikt. Een vastgoed bv zou logischer zijn als je er een actieve handel van maakt. Fiscaal niet zo spannend: huur min kosten is winst, daarover 19% vpb. Afschrijven op pand is niet aan de orde. Verder heeft je vraag niet met actief ondernemerschap (het doel van HL) te maken, zodat ik het topic sluit.
-
Aankoop pand in holding bv of een nieuw op te richten onroerend goed bv
Henk Veerman plaatste een vraag in Fiscale zaken
Momenteel bezit ik een holding bv en een werk bv. Nu wil ik een pand aankopen (aankoopbedrag 900k; doen vanuit de holding bv of hiervoor een aparte onroerend goed bv oprichten? Dien ik nog rekening te houden met fiscale consequenties? Ik wil het pand uiteindelijk benutten voor mijn pensioen. Alvast bedankt voor jullie reacties! -
Sparen holding BV, via prive
tns plaatste een vraag in Fiscale zaken
In mijn holding BV heb ik overtollige liquiditeit die ik wil laten renderen - voor mijn pensioen. Op dit moment wil ik dat via een spaarrekening doen, met bijv. een 1 jarige deposito. Er zijn uiteraard andere pensioenmogelijkheden, maar ik houd graag flexibiliteit qua beschikbaarheid. Nu zijn er voor zakelijk sparen minder opties, en bieden de banken doorgaans ook lagere rente. Nu dacht ik aan het volgende: ik leen geld van de BV aan prive. Prive zet ik dit op een aparte spaarrekening. In box 3 heb ik dan een schuld aan de BV. Ik betaal voor die schuld een rente percentage aan de BV, gelijk aan de rente die ik prive ontvang van de bank. De rente is in de BV uiteraard gewoon belast voor de vennootschapsbelasting, maar dat zou ook zo zijn als ik direct vanuit de holding spaar. Dit lijkt prima te werken toch (enkel belastingheffing in de holding)? Of zie ik iets over het hoofd? Uiteraard zal er een leenovereenkomst aan ten grondslag liggen en het bedrag waar het om gaat is lager dan dat van een 'excessieve lening'. -
Auto delen met andere aandeelhouder
Joost Rietveld reageerde op MrM2390's vraag in Fiscale zaken
Ik snap niet waarom dit een issue moet zijn? Onderaan de streep valt kennelijk alles in de gemeenschap. Wat is dan de reden dat de autokosten per se verdeeld moeten worden over persoonlijke holdings A en B? Los daarvan, als de leasemij meewerkt aan de omzetting naar de tussenHolding, dan heb je inderdaad een simpelere oplossing dan gaan doorbelasten. Dat kan wel, maar daarmee stelt BV 2 dus, naast BV 1, dezelfde auto ook ter beschikking aan de DGA. Het ter beschikking stellen van een auto voor privégebruik hoeft namelijk geen door de BV zelf in eigendom gehouden of geleasete auto te zijn. Het kan ook om een auto van een derde partij gaan waarvoor de BV de kosten draagt. -
Auto delen met andere aandeelhouder
MrM2390 reageerde op MrM2390's vraag in Fiscale zaken
Thnx voor alle antwoorden. Om te verduidelijken, het gaat dus niet persé om de bijtelling. Het netto salaris van onze beide BV's komt op 1 gezamelijke privé rekening binnen. Dat het ene netto bedrag minder dan het andere is, is niet zo erg, geld komt toch op 1 pot. Het gaat om het huurcontract (operational lease) wat nu belast wordt op 1 van de 2 bv's. Dus het vermogen van de ene BV is hoger dan het andere vermogen, terwijl beide DGA's gebruik maken van de auto. Volgens contract mag partner in de auto rijden. Wat een andere optie is, maar weet niet of dat kan: BV1 en BV2 zijn beiden 50% aandeelhouder van BV-holding, die op zijn beurt weer aandelen heeft in werkmij's. Zou ik het leasecontract op de holding kunnen zetten? -
Auto delen met andere aandeelhouder
MrM2390 plaatste een vraag in Fiscale zaken
Hallo, Graag advies over. de volgende situatie. Mijn vrouw en ik (gehuwd) hebben allebei een eigen holding en zijn daarmee voor een gedeelte aandeelhouder van een werkmaatschappij. Ik heb op mijn holding een auto (lease, met bijtelling), maar mijn vrouw rijdt er ook in. We hebben allebei dezelfde management-fee, maar onderaan de streep hou ik minder in mijn holding over dan zij (door lease van de auto). Is het handig / mogelijk om bijv. een deel van de lease-kosten (dus niet de bijtelling), te verdelen onder onze beide holdings? -
BV aandeelhouder van Engelse LTD
Norbert Bakker reageerde op LoremDesum's vraag in Internationaal ondernemen
Dat dus. En met alleen NL-BV's (holding/werkmij) voorkom je ook het moeten deponeren van jaarrekeningen Ltd. bij het Companies House. Keep it Simple.