Vandaag kreeg ik een schrijven van het "Ondersteuningsbureau Sociale Verzekeringen". Per 1 juli a.s. (dat is snel!) is het verplicht tenminste één preventiemedewerker aan te stellen in je bedrijf.

Voor bedrijven onder de vijftien medewerkers kan de werkgever zelf als preventiemedewerker optreden.

Een preventiemedewerker heeft als taak de dagelijkse veiligheid en gezondheid van de medewerkers te bewaken. Meer concreet: het mede opstellen van de verplichte RI&E (de risico inventarisatie en evaluatie), het bijhouden van de actuele arbo wet- en regelgeving, het toezien op naleving en uitvoering van verbeteringen van de arbeidsomstandigheden, het adviseren van de pv of or enz.

Indien je niet van de voogeschreven kennis op de hoogte bent, kan dit leiden tot boetes!!

Een cursus hiervoor kan ook geboekt worden bij bovengenoemd bureau voor 475 euro.

En ik maar denken dat ze de regelgeving wilden vergemakkelijken in NL....

hm...ik ben bewust eenmanszaak en soms twijfel ik wel, zou ik niet beter kunnen groeien als standaard dingen zoals voorverpakken en bestellingen inpakken door een werknemer gedaan zou worden...maar nu weet ik weer wat de voordelen zijn van in je 1tje werken. ;)

 

maar wie weet valt het mee...ik bedoel het komt er eigenlijk op neer dat 1 persoon de verantwoordelijkheid krijgt te zorgen dat de arbo-regels nageleefd worden...als die persoon niet de tijd heeft alle regels te leren en te onderzoeken enzo kan je misschien weleens een bedrijf inschakelen voor advies...op zo 'n manier hou je je toch aan de regels en kan je door blijven gaan zoals je al doet.

Ik heb nog even met het Ministerie gebeld. De club waar ik een brief van kreeg komt over als een overheidstak maar dat is het niet.

Het is gewoon een commerciële instelling die cursusjes verkoopt.

En een preventiemedewerker (en dus de cursus) is niet verplicht voor eenmansbedrijven.

Let op: veel websites (en dus ook mijn schrijven van hedenochtend) hebben staan: alle bedrijven moeten een preventiemedewerker in dienst nemen per 1 juli a.s.

Dit moet zijn: werkgevers.

Relevante informatie staat op de site van Min. van Soc. Zaken en Werkgelegenheid.

die brief is bij meer bedrijven binnengekomen. hij is bijna misleidend te noemen zou je denken. de website van het buro (http://www.osvinfo.nl/)spreekt van een jonge dynamische club. nou dan weet je het wel.

 

meer achtergrond vind je op deze pagina op website van het ministerie.

Ik wil even reageren op het "dreigende" aanbod om preventiemedewerkers op te leiden.

Ook wij hebben verschillende reacties en vragen over deze organisatie binnen gekregen? Een slechte zaak dus...

 

Met vriendelijke groet Ingeloes Bense De PreventieCoach

 

Bericht aangepast

Ik heb ook gehoord van de benaderingswijze van deze organisatie.

 

Ik vind dat juist de voordelen van zo'n preventiemedewerker moeten worden benadrukt ipv de "het moet want het is verplicht". Door deze preventiemedewerker heb je een arbodienst minder snel nodig....

 

Ik heb een handige site gevonden met daarop alle vragen en antwoorden rondom deze preventiemedewerker nml. http://www.preventiemedewerker.net zie "Vraag&Antwoord". Het lijkt mij objectieve informatie.

Hallo Prisma,

 

Leuk om te horen, wat voor bedrijf heb je zelf?

(sta altijd wat sceptisch tegenover posters die in hun eerste reactie zoiets schrijven, sorry)