Ik heb wel eens begrepen dat het, als ZZP'er, mogelijk is om tot 10 jaar na uitdiensttreding nog bij te storten in de pensioenregeling die je bij laatste werkgever had. Ik kan hier echter niet meer informatie over vinden. Iemand een idee? Is dit een algemene regel? Of was dit een mogelijke optie die in de ontwikkeling van het nieuwe pensioenakkoord is besproken?

 

Ter info: het gaat om een pensioenregeling met een gegarandeerd rendement van 4% bij Centraal Beheer.

 

Wat zoeken op internet leverde wel deze regeling op, maar dat is een andere pensioenaanbieder en een termijn van maar 3 jaar: https://www.pob.eu/oud-werknemer/wat-is-pensioen/soorten-pensioen/voortzetting-pensioenopbouw-bij-einde-dienstverband/

 

 

Je kunt max 10 jaar de pensioenregeling vrijwillig voortzetten, maar dat dien je aan te vragen binnen 9 maanden na einde dienstverband.

 

Vrijwillig voortzetten is meestal een dure optie omdat je zelf alle kosten inclusief werkgeversdeel draagt en je niet zelf de verzekerde bedragen, dekkingen en af te dragen premie kunt kiezen. Het wordt daarom alleen gebruikt door ondernemers van 58 jaar en ouder die de kosten ook kunnen betalen

10 minuten geleden, Norbert Bakker zei:

Je kunt max 10 jaar de pensioenregeling vrijwillig voortzetten, maar dat dien je aan te vragen binnen 9 maanden na einde dienstverband.

 

Vrijwillig voortzetten is meestal een dure optie omdat je zelf alle kosten inclusief werkgeversdeel draagt en je niet zelf de verzekerde bedragen, dekkingen en af te dragen premie kunt kiezen. Het wordt daarom alleen gebruikt door ondernemers van 58 jaar en ouder die de kosten ook kunnen betalen

Helder. De 9 maanden zijn al een jaar of 8 verstreken. Dus deze regeling is voor mij niet interessant meer.