Ga naar inhoud

Urenregistratie

Geplaatst:

Jasper S.

De laatste tijd zijn wij hard aan het groeien en daarmee groeit ook ons team.

Tot nu toe hadden we alleen full timers in dienst. Uren werden per maand bijgehouden en overuren worden uitbetaald in vrije tijd. Een situatie waar iedereen zich prima in kan vinden. De laatste tijd hebben we ook een aantal parttimers in dienst. Die naast hun freelance klussen vastigheid willen hebben in de vorm van een dienstverband.
Ik kan alleen nog niet een goede manier vinden om de uren van deze mensen bij te houden.

Ik ben dus op zoek naar een manier om deze uren te registreren. Nu is het alleen zo dat we niet altijd vanaf ons filiaal starten/eindigen.
Dus een tijdsklok oid zal niet werken.
Weten jullie misschien een makkelijke manier, ik heb al gezocht naar een app, maar kan ze alleen vinden voor freelancers, waarbij ik dus niet mee kan kijken.

Featured Replies

Geplaatst:

Roel J

had je deze apps al gevonden?

 

De link is een artikel over 5 populairste

https://werktijden.nl/blog/urenregistratie-apps-beste-opties

 

zijn allemaal werkgevertools volgens mij..

 

 

Geplaatst:

Jasper S.

  • Auteur

Ja die had ik gevonden, ze prijzen zichzelf enorm aan.
Maar ik vind de app van hun erg ingewikkeld en wil juist iets simpels, anders snappen ze er iets van bij ons ;-)
Uit hun vergelijking wil ik wel TimeChimp uit gaan proberen.

aangepast door Jasper S.

Geplaatst:

JvanMa

Hier goede ervaringen met Toggl, die eveneens in hun vergelijking is opgenomen.

Moeite met het bereiken van je doelgroep? Middels online en/of offline campagnes maken we jouw bedrijf op het juiste moment zichtbaar en activeren we je doelgroep!

Geplaatst:

Jasper S.

  • Auteur

ik vond hun website erg onduidelijk, maar als jij zegt dat het een fijne app is, ga ik ze toch eens benaderen. Dank je wel!

Cookies op HigherLevel.nl

We hebben cookies geplaatst op je toestel om deze website voor jou beter te kunnen maken. Je kunt de cookie instellingen aanpassen, anders gaan we er van uit dat het goed is om verder te gaan.