djluc

Heel veel software is OEM (oftwel, mag alleen op die PC gebruikt worden, dus kan jij daar niets mee). Zakelijk staan verder vaak contracten op naam, bijvoorbeeld MS volume licensing. Dat is dus ook lastig, die zou je dan op een andere naam moeten zetten, als dat al mogelijk is. Oftwel: Je moet dus echt de retail licenties hebben, en die zijn weer duur dus die zijn er niet zo veel.

Ja hoor, alleen hangt dit af van je financiele systeem. Daar zou ik dus ook beginnen met zoeken.

Heb je het geld nodig? Is je inbreng puur cash of wordt verwacht dat je fulltime meewerkt?

Ik stem voor, topic kan dicht, dat idee wordt het ;)

Dat lukt niet inderdaad. Als je echter een journalist bijvoorbeeld exclusiviteit belooft heb je wel kans dat je een gentlemen's agreement kunt maken. Gewoon een eerlijke afspraak. Uiteraard behoud je de kans dat er toch iets anders gepubliceerd wordt maar die kan je zo wel proberen te minimaliseren.

Dat lijstje is er niet dus stop maar met zoeken. Wat je hier wel uitgebreid kunt vinden zijn diverse handvaten om je te helpen, evenals ondersteuning bij de vraagstukken die je tegen komt. Je zoekt dus naar iets wat er niet is, niet bestaat en ook niet nuttig is. Bij de KvK kan je het starterspakket krijgen trouwens, daar zit wel zo'n "handig" lijstje in.

Sommige mensen willen/verwachten geen redelijkheid, wellicht zit daar het probleem ;)

Vandaag geen experts op dit vakgebied aanwezig of is het gewoon hopeloos? :o

Wat een eer zeg, gefeliciteerd! Moet dit niet in het successen-topic? :P

Je krijgt bij de rabo echt geen krediet voor 5% als je geen onderpand hebt e.d. Je keuze voor een bank kan naast de standaard producten bijvoorbeeld afhangen van de wil die ze hebben om je te helpen. Je bedrijf moet bijvoorbeeld vaak minimaal 2 jaar bestaan voor je automatische incasso mag doen. Wellicht wil een bank je helpen om dat al vanaf de start mogelijk te maken.

Wat heb je behalve geld van ze nodig?

Nee, een BV is inderdaad niet interessant. Ik wil gewoon die kans bieden, omzetten zijn relatief klein: < 25000 op jaarbasis. Een VOF is niet handig omdat ik daarmee direct mijn andere business in verband breng met de activiteit wat niet echt voordelen heeft, met name nadelen op gebied van aansprakelijkheid. Een belastinginspecteur heb ik nog niet, voor zover ik weet, maar daar ga ik maandag sowieso even contact mee opnemen. Ik wil echter wel eerst zelf goed geïnformeerd zijn. De voorwaarden voor een dienstverband van de belastingdienst: [*] hij zich verplicht heeft om enige tijd arbeid te verrichten; en [*] hij daarvoor loon ontvangt; en [*] er tussen u en de werknemer een 'gezagsverhouding' is. Dat wil zeggen: u kunt hem opdrachten en aanwijzingen geven over het werk dat moet worden gedaan, en hij moet zich daaraan houden. 1: Tsja, wat is verplichten: Als hij geen winst draait verdient hij niets, is dat verplichten? 2: Nee, een winstuitkering 3. Nee, hij mag zelf de boel runnen. Wel adviseer ik, help ik middels mijn netwerk en administratieve voorzieningen. En toch heb ik het gevoel dat de belastingdienst hier anders over gaat denken!

Als je met het overgebleven geld gaat investeren is het te verwachten rendement nog een stuk hoger. Dan zou het wel eens een relatief goedkope financiering kunnen zijn voor andere projecten.

Vergeet je trouwens niet naast ons advies ook advies in te winnen bij een professional die zich volledig op je case kan storten?

Dan zou ik toch met die 25000 euro omzet gaan praten. Laat zien dat er een stijging is en dat je ambitieus bent! Meer heb je niet dus iets te verliezen heb je ook niet. Overigens kan je eens kijken of dit wel de juiste investering voor je is, het is wel een grote hap uit je omzet. Maargoed, dat gaat meer over investeringstrategie dan financiering.

Je bent een uitzendbureau begrijp ik? Wat is je business precies, is dat meer de werving en selectie of echt de marge op de uren? Wil je de mensen zelf in dienst hebben of wil je dat via een payroll bedrijf doen.

Wat wil je? Wil je in je eentje verder, wil je met 1 ander verder of nog wat anders? Je zou kunnen proberen om financiering te regelen voor die 50%...

Ik heb een kleine overname gedaan: Ik heb een uitgeverijtje overgenomen gespecialiseerd in evenementenkalenders. Omdat ik zelf druk bezig ben mijn product de markt in te knallen heb ik geen tijd om zelf die kalenders uit te brengen e.d. Daarom heb ik iemand gezocht die wil ondernemen, en dus niet iemand die voor mij komt werken. Wat willen we: Een winstverdeling toepassen. Het probleem: - Bij inschrijving in de KvK zal hij alleen aan mij een factuurtje sturen met 50% van de winst daarop. - Als ik hem in dienst neem is het ondernemen er vanaf. Daarnaast moet ik dan payrollen wat gewoon teveel kost. Ik wil hem graag helpen en de kans bieden om te ondernemen. Hoe doe ik dat op papier correct?

Waarom zou je niet van provider kunnen wisselen?

Je zou heet soms via de hoster kunnen proberen. Veel website bouwers zijn reseller van hostingspakketjes. De hoster (die je in de domeinrecords kunt vinden) kan je wellicht doorverbinden. Daarnaast kan zoeken op portfolio+sitenaam werken. Veel webbouwers hebben een online portfolio. Dat is vaak de beste reclame.

Zolang je blijft groeien houdt je in principe voldoende cash. Daarnaast is er natuurlijk wel een aardige kans dat je de "bijproducten" straks ook in aardige aantallen kunt verkopen door het feit dat ze hiermee de pers halen.

Graag gedaan. Post a.u.b. je ervaringen, lijkt me opzich een erg leuk initiatief!

Over innovatieve strategieën voor een business gesproken: Een NL bedrijf biedt op dit moment aan voor eenmalig 149 euro: De website: http://www.hosting-art.nl Je betaalt dus eenmalig en kan dan levenslang gebruik maken van webhosting, zolang het bedrijf bestaat uiteraard! Zie ook deze discussie: http://gathering.tweakers.net/forum/list_messages/1258527/0 Een slimme strategie, in navolging van bijvoorbeeld Google, die "zo goed als gratis" combineert met slimme bij-producten om uiteindelijk toch geld te verdienen? Ze geven aan o.a. met het kapitaal wat te verdienen en daarnaast aan extra diensten die ze toe gaan voegen. Uiteraard heb ik geen connecties op enigerlei wijze met dit bedrijf.

Alleen al om te testen, en eventueel te bewijzen dat de consumptie echt zo hard gaat, speciale "alleen op koop-nietsdag aanbiedingen" met gruwelijke kortingen. Vooral leuke bij mediamarkt e.d. zodat de klanten echt met slaapzak voor de deur liggen ;)

Overdracht van gegevens is iets anders dan wat in de topicstart gemeld wordt: "Moet ik een brief schrijven naar het kanoor met de mededeling dat ik de klant ga overnemen of moet de klant gewoon zelf opzeggen en hoef ik verder niets te doen?" Ik vind dat de klant zelf bij zijn huidige kantoor moet opzeggen. Een overeenkomst laat je toch niet door een derde partij opzeggen normaal gesproken?