Aangezien er (nog ;)) geen apart forum is voor 'jonge-ondernemers' post ik op deze manier even een berichtje.

 

Met jonge ondernemers bedoel ik iedereen van 0 tot en met de leeftijd waar je net 2 jaar van school afbent, dit kan dus varieren van 16 als je MAVO doet en niet doorstudeert tot bijna 30 als je een lange universitaire opleiding doet.

 

De laatste tijd merk ik op Higherlevel dat er steeds meer jongeren willen gaan starten. Natuurlijk hartstikke leuk, maar hoeveel zou er ook door gaan en over 5 jaar nog actief bestaand? Zal dit aantal verbeterd kunnen worden door betere voorlichting? Dat weet ik niet, KvK, Bedrijfsloket, Startersdagen en Belastingdienst. Iedereen probeert zo veel mogelijk duidelijk te maken, informatie genoeg. Dus dan is het toch meer zelf er goed over na denken.

 

Wat ik nou met dit topic wil bereiken. Denk jij, als jonge ondernemer. Dat je bedrijf beter zou zijn gestart, of gaat starten als je een stuk begeleiding (of juist vrijheid!) van school, MBO, HBO of Universiteit krijgt? En zo ja, op welke manier zou je deze begeleiding willen zien, zo nee, waarom juist niet.

 

Afijn, geef je mening!

 

En de final question, waar loop je als (jonge / minderjarige) ondernemer tegen aan als je aan het ondernemen slaat?

Lijkt me op deze manier leuk om de mening eens te horen van jonge ondernemers en wil ook wel eens zien hoe het met de ondersteuning gaat of wat beter kan.

 

Jelmer.

p.s. uiteraard zal ik zelf (17) hier ook nog wel op reageren ;D

hmm, ik denk dat ik het over het algmeen eens ben, ondernemen zit in je.. de drang naar vrijheid, de koppigheid rondom een visie en de gedrevenheid in je vakgebied maakt je ondernemer.. alleen die administratie, dat blijft een draak 8)

 

Oh, ik beidt trouwens sinds vandaag een nieuwe dienst aan; vastleggen van todo's en kijken of deze gehaald worden! Het worden week of dagelijkse abbonnementen en de eerste 3; in het kader van pilots zijn extra voordelig geprijst ;D

 

Oh, ik beidt trouwens sinds vandaag een nieuwe dienst aan; vastleggen van todo's en kijken of deze gehaald worden! Het worden week of dagelijkse abbonnementen en de eerste 3; in het kader van pilots zijn extra voordelig geprijst

 

KIJK DE ECHTE ONDERNEMER! :D In alles een gat in de markt zien! Ik weet trouwens zeker dat er genoeg 'zelfstandigen' of 'werkelozen' het een topidee zullen vinden!

Oh, ik beidt trouwens sinds vandaag een nieuwe dienst aan; vastleggen van todo's en kijken of deze gehaald worden! Het worden week of dagelijkse abbonnementen en de eerste 3; in het kader van pilots zijn extra voordelig geprijst

 

KIJK DE ECHTE ONDERNEMER! :D In alles een gat in de markt zien! Ik weet trouwens zeker dat er genoeg 'zelfstandigen' of 'werkelozen' het een topidee zullen vinden!

 

niet alleen ondernemers... ik zou nu eigenlijk een rapportje voor de studie moeten tikken ::)

OH, Je bent gewoon aan het 'SOGGEN' (studie-ontwijkend-gedrag-gen'... ik ben aan het 'WOGGEN'... 8)

 

HUP, AAN HET WERK!

Dat vak M&O is immers Management & Organisatie en niet Management & Ondernemen.

Is ondernemen dan niet ook organiseren?

Dat vak M&O is immers Management & Organisatie en niet Management & Ondernemen.

Is ondernemen dan niet ook organiseren?

 

Nee, organiseren is een onderdeel van ondernemen. Een klein maar belangrijk onderdeel.

 

De kern van het ondernemen heeft niks met organiseren te maken. De kern van het ondernemen ligt meer bij communiceren en motiveren.

Nee, organiseren is een onderdeel van ondernemen. Een klein maar belangrijk onderdeel.

 

De kern van het ondernemen heeft niks met organiseren te maken. De kern van het ondernemen ligt meer bij communiceren en motiveren.

 

Bijna mee eens, i.p.v. 'motiveren' zou ik het 'inspireren' willen noemen, ik zou dat willen aanvullen met 'realiseren', zonder dat is er niets ondernomen en bij realiseren is 'organiseren' belangrijk.

 

Dit topic is gericht aan de jongeren onder ons, daar horen wij niet meer bij geloof ik. Maar ik ben jong geweest en onderneem sinds m'n 14e ofzo. Op de middelbare school vakken als boekhouden en economie gekozen. Op de middelbare tuinbouwschool de afstudeervariant 'eigen bedrijf' gevolgd. Tijdens mijn HBO-opleiding Tuin- en landschapsarchitectuur een nieuw bedrijf opgezet en tevens een cursus 'management & organisatie' gedaan. Ik denk dat ik geluk had met mijn opleidingen, maar ik zocht dan ook naar een zo goed mogelijke combinatie van ondernemen en opleiden. Die combinatie van leren en doen was voor mij wat nodig was om mij te ontwikkelen. Daarbij was 'het ondernemen' belangrijker om leuke uitdagende dingen te doen dan om een groot bedrijf of veel geld te hebben. Dat gaat nog steeds op, had ik op mijn 24e 14 man in dienst, op mijn 32e storte ik mij op het gezond maken van organisaties als zelfstandig interim-manager. Nu bouw ik aan mijn 6e bedrijf, de moeilijkste klus tot nu toe, mar met ontzettend veel plezier. Met dit bedrijf kan ik vele mensen helpen die willen proberen te ondernemen. Naar mijn idee ligt daar de kiem van nieuwe mogelijkheden, de durf om die stap te nemen! Binnen het onderwijs worden allerlei plannen ontwikkeld om mensen kennis te laten maken met ondernemerschap, heel goed lijkt mij. Niet dat je zonder talent op dat vlak veel zal bereiken, maar hé wie zegt dat dat moet? Van mij mogen er best een paar pogingen mislukken! Al is het om te leren dat je talenten ergens anders liggen.

 

We zijn nu bij een paar projecten betrokken die om doen-leren door ervaren draaien, hier geloven wij heel sterk in! Met name het HBO en het MBO zal hier heel goed in kunnen inspelen op de behoefte omdat zij al op ervaring is ingesteld qua pedagogische benadering. Maar zoals ook door anderen gezegd ook op de lagere school, op de PABO en de universiteit zal die aandacht voor ondernemerschap moeten komen. De minister van onderwijs zal nog voor de zomer een brief naar alle hoger onderwijs instellingen zenden om hen duidelijk te maken dat ondernemerschap gedoceert zal moeten worden, zoals in het HOOP2004 te lezen staat. In het najaar zullen er nieuwe initiatieven volgen om instellingen te ondersteunen. Een hoopvolle ontwikkeling voor studenten die anders niet, zoals ik, kennis kunnen nemen van de uitdagende mogelijkheden die ondernemerschap met zich meebrengt.

OH, Je bent gewoon aan het 'SOGGEN' (studie-ontwijkend-gedrag-gen'... ik ben aan het 'WOGGEN'... 8)

 

HUP, AAN HET WERK!

 

jij ook!!! hup!!!!

Hey Carolien, om 21:39 mag je Woggen hoor!

 

Hoewel.. ik zat toen ook nog bij een zakelijke afspraak.

 

Vraag voor mede-ondernemers; hoeveel uur per week denk je nu te werken?

:P, tja, ik ben nogal van de deadlines en dan begin ik 'ineens' hard te werken. Heb deze week een opdracht die af moet, dus dan beginnen ik te knallen. (en vraag me vervolgens af waarom ik niet altijd zo vlot werk... :()

 

hoeveel uur ik per week werk? Afhankelijk van de drukte... (zo'n antwoord waar je niets aan hebt! ;D)

70-80 uur per week.

De discussie over werkuren is een beetje off-topic (die over ondernemerschap ook) Beide discussies worden ook elders op het forum gevoerd. Laten we het een beetje strak houden. ;)

De kern van het ondernemen heeft niks met organiseren te maken. De kern van het ondernemen ligt meer bij communiceren en motiveren.

Daar heb je gelijk in, maar dat is erg lastig aan te leren. Dat moet in je zitten, denk ik.

Daarom denk ik dat het vak M&O erg nutig te noemen is, alleen zou er, naar mijn mening, meer met de praktijk rekening moeten worden gehouden.

Voor de discussie over ondernemerschap, wat het is en hoe je het kan leren verwijs ik naar de volgende topic:

 

https://www.higherlevel.nl/forum/index.php?board=21;action=display;threadid=3894