loading
Ga naar inhoud
jacco@bdss.se
Verberg

Holding in buitenland, werkmaatschappij in Nederland

vraag

Hallo vanuit zonnig Gotenburg Zweden!

 

Sinds 2011 hebben wij een holding in Zweden en inmiddels zijn daar 3 werkmaatschappijen in Zweden en een filiaal in Noorwegen bij gekomen.

We denken er nu over om een BV (werkmaatschappij / filiaal) in de Benelux te openen en dan is Nederland natuurlijk een logische keuze.

 

We denken aan twee mogelijke scenarios:

 

1) 100% dochteronderneming van onze Zweedse Holding met een bedrijfsleider in loondienst

2) een onderneming waarbij zowel ons bedrijf als de directeur in Nederland deeleigenaar is.

 

Ik heb gezocht naar soortgelijke vragen op dit forum maar niets passends kunnen vinden. 

 

Waar moet ik aan denken en hoe eenvoudig/lastig is het om als rechtspersoon buiten Nederland in Nederland een BV op te richten

 

Med vänliga hälsningar, 

Met vriendelijke groet,

 

Jacco Meijvogel

 

 

 

Link naar bericht
Delen op andere sites

5 antwoorden op deze vraag

Aanbevolen berichten

  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Beste Jacco, 

 

Allereerst welkom op Higherlevel en groeten terug vanuit een bewolkt Amersfoort! 

 

3 uur geleden, jacco@bdss.se zei:

Waar moet ik aan denken en hoe eenvoudig/lastig is het om als rechtspersoon buiten Nederland in Nederland een BV op te richten

 

Het oprichten van een BV zelf vanuit het buitenland gaat vrij makkelijk via een notariële volmacht, maar de vraag over keuze tussen een 100% deelneming of een participatie is van een heel andere orde. Dat hang af van vele factoren zoals wens of nut van managementcontrole,  de vereiste investeringen / kapitaal, de opbrengsten en jouw risico etc etc

 

Via jouw naam valt vrij snel te vinden wat je doet en daarbij vraag ik mij af of je ook geen andere keuzes zou moeten onderzoeken, zoals een (merk) franchise concept of een joint venture met een bestaande partij in Nederland?  


Ik help ondernemers aan betaalbare en betrouwbare verzekeringen voor aansprakelijkheid, arbeidsongeschiktheid en pensioen. Vragen of offerte? ☛  contact

Werkgever en op zoek naar een goede en betaalbare verzuimverzekering voor je personeel ? ☛ www.verzuimverzekerd.nl

 

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Hallo Norbert!

 

Dank voor je vlotte reactie. 

 

Beide opties kunnen met een notariele volmacht in werking gezet worden? Das mooi om te weten, zeker nu  wij Zwederlanders niet welkom zijn in Nederland de komende maanden ;)

 

In Nederland is er een minimum salaris voor de DGA, maar hoe zit dat als de onderneming in meerderheid eigendom is van een rechtspersoon in het buitenland? En zijn er meer zaken, valkuilen, "niet vergeten" in  deze casus?

 

 

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord

Dat dga-loon geldt in beginsel voor elke dga van een NLD BV, tenzij de dga buiten NLD woont en werkt in een land dat onze dga-loonregeling niet erkend heeft in het belastingverdrag met NLD. 

 

Let ook op met het openen van een bankrekening. Compliance vanuit de bank schrijft doorgaans minstens een in NLD gevestigde bestuurder voor


DenariusAdvies.nl: Fiscaal + juridisch advies bij rechtsvormkeuze/-wijziging, VOF, BV, DGA, bedrijfsoverdrachten.

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord
22 minuten geleden, Joost Rietveld zei:

Dat dga-loon geldt in beginsel voor elke dga van een NLD BV, tenzij de dga buiten NLD woont en werkt in een land dat onze dga-loonregeling niet erkend heeft in het belastingverdrag met NLD. 

 

Let ook op met het openen van een bankrekening. Compliance vanuit de bank schrijft doorgaans minstens een in NLD gevestigde bestuurder voor

 

De bank! Goede tip! Gelukkig heeft onze bank een filiaal in Nederland hoor ik net, maar zeker de moeite waard om te onderzoeken...

Link naar bericht
Delen op andere sites
  • 0
  • Waardeer dit antwoord
Op 4-6-2020 om 15:53, Joost Rietveld zei:

Dat dga-loon geldt in beginsel voor elke dga van een NLD BV, tenzij de dga buiten NLD woont en werkt in een land dat onze dga-loonregeling niet erkend heeft in het belastingverdrag met NLD. 

 

Let ook op met het openen van een bankrekening. Compliance vanuit de bank schrijft doorgaans minstens een in NLD gevestigde bestuurder voor

Hoe pakt dit uit als je al een dga-salaris geniet in de buitenlandse holding en die managementfees ontvangt van de Nederlandse maatschappij? Dan nog steeds verplicht dga-salaris in Nederland? Of kan je dan de doorbetaald loonregeling toepassen, zoals dat binnen een Nederlands concern kan?

Link naar bericht
Delen op andere sites

Maak een account aan of log in om te reageren

Je moet een lid zijn om een reactie te kunnen achterlaten

Account aanmaken

Registreer voor een nieuwe account in onze community. Het is erg gemakkelijk!

Registreer een nieuw account

Inloggen

Heb je reeds een account? Log hier in.

Nu inloggen

  • Breng jouw businessplan naar een higher level!

    Op dit forum worden alle onderwerpen m.b.t. ondernemerschap besproken.

    • Stel jouw ondernemersvragen
    • Antwoorden/oplossingen van collega ondernemers
    • > 65.000 geregistreerde leden
    • > 100.000 bezoekers per maand
    • 24/7 bereikbaar / binnen < 6 uur antwoord
    •  Altijd gratis

  • Wie is er online?

    Er zijn 4 leden online en 87 gasten

    Bekijk volledige lijst    
  • Ook interessant:

  • Ondernemersplein



NL

×

Cookies op HigherLevel.nl

Cookies zijn nodig om Higherlevel.nl goed te laten functioneren. Door het gebruik van HigherLevel.nl verklaar je onze voorwaarden te hebben gelezen en te accepteren.

 Meer informatie   Oké